redundancy oor Sweeds

redundancy

/ˈrɪdʌndən̩(t)si/, /ˈriˌdʌndən̩si/ naamwoord

The state of being redundant; a superfluity; something redundant or excessive; a needless repetition in language; excessive wordiness.

Vertalings in die woordeboek Engels - Sweeds

redundans

naamwoord algemene, onsydig

state of being redundant

A unified system will ensure clarity and, most importantly, the possibility of avoiding redundancy in certain areas.
Genom ett enhetligt system ökar tydligheten, och vi kommer att kunna undvika redundans på vissa områden.

övertalighet

algemene

Dismissals and redundancies Dismissals and redundancies are terminations of the contract of employment by the employer.
Vid avskedande samt uppsägning till följd av övertalighet är det arbetsgivaren som upphäver arbetstagarens anställningsavtal.

överskott

naamwoord onsydig

The redundancies are gone and we're on backup power.
Allt överskott är borta. Vi går på reservgeneratorerna.

överflöd

naamwoord algemene

And I will balance the school's budget by eliminating administrative redundancies.
Och jag ska balansera skolans budget genom att eliminera administrativt överflöd.

Redundans

extra bits transmitted without adding plus information in information theory

A unified system will ensure clarity and, most importantly, the possibility of avoiding redundancy in certain areas.
Genom ett enhetligt system ökar tydligheten, och vi kommer att kunna undvika redundans på vissa områden.

Soortgelyke frases

Redundant Array of Independent Disks
Redundant Array of Independent Disks

cyclic redundancy check
Cyclic Redundancy Check · cyclic redundancy check

make redundant
avskeda · köra bort · sparka

cyclical redundancy check
cyclic redundancy check

Cyclic redundancy check
Cyclic Redundancy Check

redundance
redundans · överflöd · överskott

redundant church
ödekyrka

redundant
arbetslös · friställd · redundant · överflödig · övertalig

redundancy payment
avgångsvederlag

voorbeelde

Does the employer's obligation to consult about collective redundancies, pursuant to Directive 98/59/EC (1), arise (i) when the employer is proposing, but has not yet made, a strategic business or operational decision that will foreseeably or inevitably lead to collective redundancies; or (ii) only when that decision has actually been made and he is then proposing consequential redundancies?
Uppstår arbetsgivarens skyldighet att överlägga om kollektiva uppsägningar enligt direktiv 98/59/EG (1) i) när arbetsgivaren föreslår, men innan han fattar, ett strategiskt affärsmässigt eller operativt beslut som eventuellt eller oundvikligen kommer att leda till kollektiv uppsägning eller ii) först när arbetsgivaren verkligen har fattat sitt beslut och då föreslår uppsägningar som en konsekvens därav?

The principal stakeholders include the provincial and local governments which are involved in the assistance to the redundant workers, through the Provincial Labour Office in Rzeszów and the Labour Offices of the districts in which the firms are located.
Bland de viktigaste berörda parterna finns de styrande organen i provinsen och kommunerna, som är involverade i åtgärderna för de uppsagda arbetstagarna genom provinsarbetsförmedlingen i Rzeszów och arbetsförmedlingarna i de distrikt där företagen är belägna.

(2) The scope of the EGF was broadened for applications submitted from 1 May 2009 to 30 December 2011 to include support for workers made redundant as a direct result of the global financial and economic crisis.
(2) Tillämpningsområdet för fonden utvidgades med avseende på stödansökningar som ingavs under perioden 1 maj 2009–30 december 2011 till att omfatta stöd till arbetstagare som blivit uppsagda som en direkt följd av den globala finansiella och ekonomiska krisen.

Calculation of redundancies and of cessation of activity
Beräkning av uppsägningar och verksamheter som upphör

Greece submitted an application on 10 May 2011 to mobilise the EGF in respect of redundancies in the enterprise ALDI Hellas Supermarket Holding EPE & Assoc.
Grekland lämnade den 10 maj 2011 in en ansökan om medel från fonden med anledning av uppsägningar vid företaget ALDI Hellas Supermarket Holding EPE & Assoc.

On 19 June 2015, Ireland submitted an application EGF/2015/006 IE/PWA International for a financial contribution from the EGF, following redundancies in PWA International Ltd and one supplier in Ireland.
Den 19 juni 2015 lämnade Irland in ansökan EGF/2015/006 IE/PWA International om ekonomiskt stöd från fonden, efter att arbetstagare hade sagts upp från PWA International Ltd (nedan kallat PWAI) och en underleverantör i Irland.

97 It follows that the plea under consideration, by which Selex criticises the grounds of the judgment under appeal which led the Court of First Instance to conclude that the appellant had failed to demonstrate that the activity of technical standardisation consisted in offering goods or services on a given market, is redundant.
97 Domstolen finner således att Selex grund saknar föremål. I denna grund har Selex kritiserat de skäl som förstainstansrätten angav i den överklagade domen för att fastställa att Selex inte hade visat att verksamheten teknisk standardisering består i att erbjuda varor eller tjänster på en viss marknad.

On 1 February 2013, Finland submitted application EGF/2013/001 FI/Nokia for a financial contribution from the EGF, following redundancies in Nokia plc, Nokia Siemens Networks and 30 of its subcontractors in Finland.
Den 1 februari 2013 lämnade Finland in ansökan EGF/2013/001 FI/Nokia om ekonomiskt stöd från fonden efter uppsägningar hos företaget Nokia plc, Nokia Siemens Networks och 30 av dess underleverantörer i Finland.

- unjustified burdens on food business because of outdated, redundant or unclear requirements;
- Obefogad belastning för livsmedelsföretagen på grund av föråldrade, överflödiga eller otydliga krav.

(1) The European Globalisation Adjustment Fund (the "Fund") was established to provide additional support to redundant workers who suffer from the consequences of major structural changes in world trade patterns and to assist them with their reintegration into the labour market.
(1) Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter (nedan kallad fonden ) inrättades för att ge ytterligare stöd till personer som blivit arbetslösa till följd av effekterna av genomgripande strukturförändringar i de globala handelsmönstren, i synnerhet för att underlätta deras återanpassning på arbetsmarknaden.

In the "concentration areas" (i.e. areas in the east and the south of the Netherlands with a high pig density), an allowance can be obtained for the demolition of farm buildings which consequently become redundant.
I "koncentrations områdena" (dvs. områden med hög svintäthet i Nederländernas östra och södra delar) kan bidrag beviljas för att riva överflödiga jordbruksbyggnader.

Neither one of them had the loser L tattooed on their forehead because, really, it would have been redundant.
Ingen av dem hade ordet tönt tatuerat i pannan eftersom det faktiskt inte behövdes.

(v) the criteria proposed for the selection of the workers to be made redundant in so far as national legislation and/or practice confers the power therefor upon the employer;
v) vilka kriterier som föreslås gälla för urvalet vid uppsägningarna, i den mån nationell lagstiftning och/eller praxis ger arbetsgivaren befogenhet att avgöra detta,

In terms of the redundancy programme, the amount breaks down into an acceptable redundancy cost of EUR [...] per employee; the expected amount of losses incurred while this programme was carried out is comparable to the level of losses for 2005 in the company's business plan at the time of disposal (between EUR [...] million and EUR [...] million).
Kostnaden för personalåtgärdsplanen skulle ge [...] per anställd, vilket är acceptabelt. Förlustprognosen motsvarar vad som anges för 2005 i den verksamhetsplan för företaget som gällde vid avyttringen ([...]–[...] miljoner euro).

(4) The Netherlands submitted an application to mobilise the EGF, in respect of redundancies in two enterprises operating in operating in the NACE Revision 2 Division 46 ('Wholesale trade, except of motor vehicles and motorcycles') in the NUTS II region of Noord Holland (NL32) on 8 April 2010 and supplemented it by additional information up to 5 August 2010.
(4) Nederländerna lämnade den 8 april 2010 in en ansökan om medel från fonden med anledning av uppsägningar vid två företag som är verksamma inom huvudgrupp 46 (Parti- och provisionshandel utom med motorfordon) enligt Nace rev 2, i Nuts II-regionen Noord Holland (NL32), och kompletterade ansökan med ytterligare uppgifter fram till den 5 augusti 2010.

workers made redundant and self-employed persons whose activity has ceased, calculated in accordance with Article 5, within the reference period provided for in Article 4;
Arbetstagare som sagts upp och egenföretagare vars verksamhet upphört, vilka beräknas i enlighet med artikel 5 under den referensperiod som anges i artikel 4.

_ Quotes or provision of details relating to various applicable policy document and legal acts which were considered redundant for the purpose of the regulation;
_ Hänvisningar eller detaljer med anknytning till olika relevanta policydokument och rättsakter, vilka anses överflödiga mot bakgrund av förordningens mål.

This has been leading to redundancies there too, exacerbating the region's social situation.
Detta har också lett till uppsägningar som har förvärrat regionens sociala situation.

The payment of redundancy allowances to lay off surplus staff stemming directly from the initial over-staffing of companies characteristic of planned-economy enterprises is comparable to the burdening of the company with old debts before unification.
Utbetalningen av avgångsvederlagen i samband med minskningen av personalöverskottet, som har direkt samband med det planekonomiska bruket att anställa alltför många i företagen, kan jämföras med de gamla skulder företaget har från tiden före Tysklands återförening.

In the light of the foregoing considerations, I propose that the Court’s answer to the third and fourth questions raised by the referring court should be that Article 2(1) of Directive 98/59, read in conjunction with Article 2(4) of that directive, is to be interpreted as meaning that, in the case of a group of undertakings, the obligation to consult the workers’ representatives arises when either the employer or the undertaking controlling the employer plans or foresees collective redundancies.
Mot bakgrund av vad ovan anförts föreslår jag att domstolen besvarar den tredje och den fjärde frågan enligt följande. Artikel 2.1 i direktiv 98/59, jämförd med artikel 2.4 i detsamma, ska tolkas så att, i en koncern, skyldigheten att överlägga med arbetstagarrepresentanterna uppstår när antingen arbetsgivaren eller det företag som kontrollerar arbetsgivaren planerar eller förutser att vidta kollektiva uppsägningar.

In Austria, for example, employees who take up this responsibility are protected from redundancy and dismissal and also have health and pension insurance contributions paid for them during the period they are caring.
I Österrike är till exempel arbetstagare som tar på sig detta ansvar skyddade mot arbetslöshet och uppsägning. Sjukförsäkringar och pensionsförsäkringar betalas också för dem under den period de vårdar en anhörig.

The application relates to 1 161 workers made redundant in the economic sector classified under the NACE Revision 2 Division 14 (Manufacture of wearing apparel).
Ansökan gäller 1 161 arbetstagare som sagts upp inom den näringsgren som i Nace rev. 2 klassificeras som huvudgrupp 14 (Tillverkning av kläder).

It concerns 663 redundancies in the reference period from 1 January 2014 to 30 April 2014 and 367 after that period.
Ansökan gäller 663 arbetstagare som sades upp under referensperioden från den 1 januari 2014 till den 30 april 2014, och 367 efter denna period.

That question had become redundant for the reasons set out in recital 225 of the contested decision.
Denna fråga saknar nämligen föremål av de skäl som angetts i punkt 225 i det angripna beslutet.

Such consultations must, at least, cover ways and means of avoiding collective redundancies or reducing the number of workers affected, and mitigating the consequences.
Dessa överläggningar skall i vart fall omfatta olika möjligheter att undvika uppsägningar eller att minska antalet berörda arbetstagare samt att lindra konsekvenserna av uppsägningarna.