odotusten pettäminen oor Engels

odotusten pettäminen

Vertalings in die woordeboek Fins - Engels

dashing hopes

naamwoord

disappointment

naamwoord

voorbeelde

On korostettava, että lyhytkin energiakatkos, huomattava tuontienergian hinnannousu tai öljy-, sähkö- tai maakaasutoimitusten laadun heikkeneminen tai eurooppalaisten energiankuluttajien vuosikymmenien mittaan muotoutuneiden odotusten pettäminen saattaisivat vaarantaa edellä mainitun kaltaiset Euroopan unionin uudet arvot tai sitoumukset.
It must be emphasized that anyone of these new values or commitments that the European Union hopes to achieve could be jeopardized by even a short-lived energy shortage, excessive increases in the cost of imported energy, or a decline in the quality and efficiency of the supply of oil, electricity or natural gas to which European consumers have been accustomed for decades.

Kuten tämän tuomion 55 kohdassa esiin tuoduista Espanjan hallituksen selityksistä ilmenee ja kuten julkisasiamies korostaa ratkaisuehdotuksensa 60 kohdassa, työntekijöiden asemasta annetun lain 53 §:n 1 momentin b kohdassa edellytetään tällaisessa tapauksessa, että irtisanotulle työntekijälle maksetaan 20 päivän palkkaa kultakin palvelusvuodelta vastaava korvaus, jotta kompensoitaisiin juuri työsuhteen ennalta arvaamaton katkeaminen tällaisesta syystä ja siten mainitun suhteen vakautta koskevien työntekijän legitiimien odotusten pettäminen.
As is clear from the Spanish Government’s explanations set out in paragraph 55 above and as the Advocate General noted, in essence, in point 60 of her Opinion, it is precisely in order to compensate for the unforeseen nature of the termination of the employment relationship for such a reason and, accordingly, the frustration of any legitimate expectations the worker may have had at that date as regards the stability of that relationship, that Article 53(1)(b) of the Workers’ Statute requires compensation equivalent to twenty days’ remuneration per year of service to be paid to the dismissed worker.

Kuten tämän tuomion 58 kohdassa esiin tuoduista Espanjan hallituksen selityksistä ilmenee ja kuten julkisasiamies korostaa ratkaisuehdotuksensa 55 kohdassa, työntekijöiden asemasta annetun lain 53 §:n 1 momentin b kohdassa edellytetään tällaisessa tapauksessa, että irtisanotulle työntekijälle maksetaan 20 päivän palkkaa kultakin palvelusvuodelta vastaava korvaus, jotta kompensoitaisiin juuri työsuhteen ennalta arvaamaton katkeaminen tällaisesta syystä ja siten mainitun suhteen vakautta koskevien työntekijän legitiimien odotusten pettäminen.
As is clear from the Spanish Government’s explanations set out in paragraph 58 above and as the Advocate General noted, in essence, in point 55 of her Opinion, it is precisely in order to compensate for the unforeseen nature of the termination of the employment relationship for such a reason and, accordingly, the frustration of any legitimate expectation the worker may have had at that date as regards the stability of that relationship, that Article 53(1)(b) of the Workers’ Statute requires compensation equivalent to twenty days’ remuneration per year of service to be paid to the dismissed worker.

46 Sitä vastoin toistaiseksi voimassa olevan työsopimuksen irtisanominen työntekijöiden asemasta annetun lain 52 §:ssä säädetyistä syistä työnantajan aloitteesta johtuu sellaisten seikkojen ilmaantumisesta, joista ei ollut sovittu kyseisen sopimuksen tekopäivänä ja jotka horjuttavat työsuhteen normaalia kulkua, ja mainitun lain 53 §:n 1 momentin b kohdassa säädetyn korvauksen tarkoituksena on nimenomaan kompensoida mainitun suhteen ennalta arvaamaton katkeaminen tällaisesta syystä ja siten mainitun suhteen vakautta koskevien työntekijän legitiimien odotusten pettäminen (ks. vastaavasti tuomio 21.11.2018, de Diego Porras, C-619/17, EU:C:2018:936, 72 kohta oikeuskäytäntöviittauksineen).
46 By contrast, the termination of a permanent employment contract on one of the grounds set out in Article 52 of the Workers’ Statute, on the initiative of the employer, is the result of circumstances arising that were not foreseen as at the date the contract was entered into and which disrupt the normal continuation of the employment relationship, the compensation provided for in Article 53(1)(b) of that statute seeks precisely to compensate for the unforeseen nature of the severance of the employment relationship for such a reason and, accordingly, the disappointment of the legitimate expectations that the worker might then have had as regards the stability of that relationship (see, to that effect, the judgment of 21 November 2018, de Diego Porras, C‐619/17, EU:C:2018:936, paragraph 72 and the case-law cited).