Metadata
Author: UN-2
Data
Arabic[ar]
وعلى رب العمل أن يخبر النساء الحوامل والنساء حديثات الوضع أو المرضعات اللواتي سيتم توظيفهن، أو عند تغيير أماكن عملهن، عن الوظائف التي لا يوصى بأن تقوم بها النساء الراغبات في الاحتفاظ بوظائفهن الإنجابية، وكفالة أن تتلقى الموظفات كل المعلومات المتصلة بالأخطار المتعلقة بالصحة، وعليه كذلك أن ينفذ التدابير التي تكفل تحسين السلامة والصحة في مكان العمل بالنسبة للحوامل والنساء حديثات الوضع أو المرضعات.
English[en]
The employer must inform pregnant women, women who have recently given birth or breast-feeding women being employed or changing their working place about jobs that are not recommended for women wishing to preserve the reproductive function, ensure that female employees receive all information related to risks to health, as well as implement measures to ensure better safety and health at work for pregnant women, women who have recently given birth or breast-feeding women.
Spanish[es]
El empleador debe informar a las mujeres embarazadas, las que han dado a luz recientemente o están amamantando que se empleen o cambien su lugar de trabajo acerca de los empleos que no son recomendados para las mujeres que desean preservar la función reproductiva, asegurar que las mujeres empleadas reciban toda la información relacionada con los riesgos para la salud, así como también implementar medidas para asegurar mejor seguridad e higiene en el trabajo para las mujeres embarazadas, las que han dado a luz recientemente o están amamantando.
French[fr]
L’employeur doit informer ces femmes qui sont employées ou qui changent leur lieu de travail des emplois qui ne sont pas recommandés aux femmes qui aimeraient préserver leur fonction de procréation; il doit s’assurer que les femmes salariées reçoivent toutes les informations sur les risques pour la santé, et mettre également en œuvre les mesures nécessaires pour assurer de meilleures conditions de sécurité et de santé sur le lieu de travail pour la femme enceinte, celle qui vient d’accoucher et celle qui allaite au sein.
Russian[ru]
Работодатель обязан информировать беременных женщин, женщин, недавно родивших, или кормящих грудью женщин, которые нанимаются на работу или меняют место работы, о тех видах работ, выполнение которых не рекомендуются для женщин, желающих сохранить репродуктивные функции; работодатель обязан гарантировать, что женщины-работницы получат всю необходимую информацию в отношении риска для здоровья, а также принять меры по улучшению охраны труда, безопасности и здоровья беременных женщин, женщин, недавно родивших, или кормящих грудью женщин.