Metadata
Author: jw2019
Data
Afrikaans[af]
Terwyl die groei stadig is, verkies besighede om die personeel wat hulle reeds het beter te gebruik, eerder as om ander in diens te neem—daar is dus “groei sonder werkgeleenthede”.
Amharic[am]
መጠነኛ መሻሻል ቢመጣም የንግድ ድርጅቶች አዲስ ሠራተኞችን ከመቅጠር ይልቅ ባሉት ሠራተኞች በተሻለ ሁኔታ ተጠቅመው ሥራውን ማካሄድ ይመርጣሉ። በሌላ አባባል ‘የሥራ ዕድል የማይከፍት ዕድገት’ ይኖራል ማለት ነው።
Arabic[ar]
ففي حين ان النمو ضئيل، تفضِّل المؤسسات التجارية ان تستخدم بشكل افضل عمالها الحاليين بدلا من استخدام آخرين — اي انه يوجد «نمو بلا وظائف.»
Cebuano[ceb]
Samtang kasarangan ang pag-uswag, ang mga kompaniya sa negosyo mopalabi nga labaw pang gamiton ang mga empliyadong anaa na nila inay kay magpatrabahog dugang tawo —nga mao, adunay “kauswagan sa ekonomiya apan walay kauswagan sa kahigayonan sa panarbaho.”
Czech[cs]
Růst je umírněný, a proto podnikatelé raději lépe využijí zaměstnance, které již mají, než aby zaměstnali další — je to tedy „růst bez vzrůstu pracovních příležitostí“.
Danish[da]
I en beskeden vækstperiode vælger mange firmaer at gøre den bestående stab bedre, frem for at ansætte flere — dermed opleves en ikkejobskabende vækstperiode.
German[de]
Bei mäßigem Wachstum setzen die Unternehmen lieber das bereits vorhandene Personal effektiver ein, als daß sie Neue einstellen — das heißt, es gibt einen „Aufschwung ohne Arbeitsplätze“.
Ewe[ee]
Togbɔ be dzidziɖedzi li se ɖe afi aɖe hã la, dɔwɔƒewo dina be yewoawɔ dɔwɔla siwo le yewo si xoxo ŋudɔ nyuie wu tsɔ wu be yewoaxɔ ame bubuwo—si fia be, “dɔmakpɔwɔe ƒe dzidziɖedzi” ye li.
Greek[el]
Ενώ η ανάπτυξη είναι μέτρια, οι επιχειρήσεις προτιμούν να χρησιμοποιούν καλύτερα το προσωπικό που ήδη έχουν παρά να προσλάβουν άλλους—δηλαδή, υπάρχει «ανάπτυξη χωρίς θέσεις απασχόλησης».
English[en]
While growth is modest, businesses prefer to utilize better the staff they already have rather than to employ others—that is, there is “jobless growth.”
Spanish[es]
Cuando el crecimiento es moderado, las compañías prefieren utilizar a sus plantillas al máximo que crear puestos de trabajo, es decir, se da un “crecimiento sin generación de empleos”.
Finnish[fi]
Silloin kun kasvu on vaatimatonta, yritykset mieluummin ottavat enemmän irti senhetkisestä henkilöstöstään kuin palkkaavat uutta väkeä, jolloin talouden kasvu ei luo työpaikkoja.
French[fr]
Tant que la croissance est modeste, les entreprises préfèrent mieux utiliser leur personnel plutôt que d’embaucher : il y a alors croissance sans création d’emplois.
Hindi[hi]
जबकि वृद्धि सीमित है, व्यापार संस्थान उनके पास जो कर्मचारी हैं उन्हें ज़्यादा अच्छी तरह प्रयोग करना पसन्द करते हैं बजाय इसके कि दूसरों को नौकरी पर रखें—अर्थात्, “बिन नौकरी की वृद्धि” होती है।
Hiligaynon[hil]
Samtang ang pag-uswag haganhagan, ginapakamaayo sang mga kompanya sa negosyo nga gamiton ang ila na nga daan nga mga empleyado sangsa magdugang sing tinawo —buot silingon, may pag-uswag sa ekonomiya nga wala sing pagdugang sa palamugnan.”
Croatian[hr]
Dok je rast skroman, poslodavci su više skloni koristiti namještenike koje već imaju nego zapošljavati druge osobe — to jest, dolazi do “ekonomskog rasta koji ne donosi nova radna mjesta”.
Hungarian[hu]
Míg a növekedés mérsékelt, az üzletek inkább a már meglévő személyzetet használják ki jobban, mintsem hogy másokat is alkalmaznának — ezt nevezik „munkahely nélküli növekedésnek”.
Indonesian[id]
Meskipun pertumbuhannya sedang-sedang saja, perusahaan-perusahaan lebih suka untuk mendayagunakan secara lebih baik para karyawan yang sudah ada daripada menambah jumlahnya —karena itu, terdapat ”pertumbuhan pengangguran”.
Iloko[ilo]
Nupay kalalainganna ti irarang-ay, kaykayat dagiti negosio nga usaren dagiti nasaysayaat nga empleado nga adda kadakuadan imbes a mangyempleo pay iti dadduma—kayatna a sawen, “rumang-ay a di umadu ti pagtrabahuan.”
Italian[it]
Finché la crescita è modesta le aziende preferiscono utilizzare meglio i dipendenti che già hanno anziché assumerne altri; esiste, cioè, una “crescita senza lavoro”.
Japanese[ja]
成長が緩やかだと,企業は新しい従業員を雇うよりも,今いる従業員を活用するほうを望みます。 つまり,「雇用なき成長」が生じるのです。
Malagasy[mg]
Raha mbola antonintoniny ny fitomboana, dia aleon’ireo orinasa mampiasa tsara kokoa ireo mpiasa efa ananany toy izay mampiditra olon-kafa — izany hoe misy “fitomboana nefa tsy misy asa”.
Macedonian[mk]
Иако растежот е скромен, претпријатијата претпочитаат да ги искористат вработените кои веќе ги имаат наместо да вработат други — со други зборови, постои „пораст без вработување“.
Malayalam[ml]
വളർച്ച പരിമിതമായിരിക്കുമ്പോൾ മറ്റുള്ളവരെ ജോലിക്കു നിയമിക്കുന്നതിനു പകരം നേരത്തെയുള്ള തൊഴിലാളികളെത്തന്നെ നന്നായി ഉപയുക്തമാക്കുന്നതിനു ബിസിനസുകൾ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നു—അതായത് “തൊഴിൽരഹിത വളർച്ച”യാണുള്ളത്.
Marathi[mr]
मर्यादित वाढ असली, तरी व्यापारसंस्था, इतरांना कामावर घेण्याऐवजी त्यांच्याजवळील कामगारांचा जास्त फायदा घेऊ इच्छितात—म्हणजे, “विना नोकरीची वाढ” आहे.
Norwegian[nb]
Så lenge veksten er beskjeden, foretrekker bedriftene gjerne å utnytte bedre den arbeidsstokken de har, framfor å ansette flere — det skjer med andre ord en vekst uten at det blir flere arbeidsplasser.
Dutch[nl]
Zolang de groei bescheiden is, verkiezen bedrijven het beter gebruiken van het al aanwezige personeel boven het aannemen van anderen — wat wil zeggen dat er „baanloze groei” is.
Northern Sotho[nso]
Le ge kgolo e le e lekanyeditšwego, dikgwebo di rata go diriša sehlopha seo di šetšego di e-na le sona sa bašomi go e na le go thwala ba bangwe—seo se ra gore go na le “kgolo ya go hlokega ga mošomo.”
Nyanja[ny]
Pamene kuli kwakuti chitukukocho chili cha mlingo wochepa, makampani amakonda kugwiritsira ntchito bwino kwambiri antchito amene ali nawo kale m’malo mwa kulemba ntchito owonjezereka—ndiko kuti, pali “kuwonjezereka kwa ulova.”
Papiamento[pap]
Aunke tin un crecementu económico chikitu, companianan ta preferá di duna mas trabou na empleado cu nan tin caba en bes di empleá mas hende—es decir, tin “un aumento económico sin un aumento den oportunidad den empleo.”
Portuguese[pt]
Embora o crescimento seja modesto, as empresas preferem utilizar melhor o pessoal de que já dispõem em vez de fazer novas contratações; isto é, existe “crescimento sem emprego”.
Romanian[ro]
Atât timp cât creşterea este nesemnificativă, patronii preferă să folosească mai degrabă angajaţii pe care îi au decât să-i angajeze pe alţii, ceea ce înseamnă „prosperitate fără locuri de muncă“.
Russian[ru]
Пока улучшения в экономике незначительны, фирмы предпочитают не увеличивать штат, а лучше использовать тех сотрудников, которые уже у них работают; таким образом налицо «подъем экономики без снижения уровня безработицы».
Slovak[sk]
Keďže vzrast je mierny, podniky radšej lepšie využívajú zamestnancov, ktorých už majú, ako by mali prijímať ďalších — to je ekonomický rast bez nových pracovných príležitostí.
Slovenian[sl]
Dokler je rast skromna, podjetja raje bolje uporabijo že zaposlene, kakor da bi zaposlili druge – to pa pomeni »gospodarsko rast brez naraščanja delovnih mest«.
Shona[sn]
Nepo wedzero ine mwero, mabhizimisi anoda hawo kushandisa zviri nani vashandi vaanotova nawo panzvimbo pokupinza vamwe basa—ndiko kuti, kune “wedzero yezveupfumi isina mabasa.”
Serbian[sr]
Iako je rast skroman, preduzeća više vole da iskoriste bolje osoblje koje već imaju nego da zapošljavaju druge — to jest, postoji „rast bez poslova“.
Southern Sotho[st]
Le hoja khōlo e le e fokolang, likhoebo li khetha ho sebelisa basebetsi bao li seng li ntse li e-na le bona ho e-na le ho hira ba bang—e leng hore, ho na le “khōlo ea ho hloka mesebetsi.”
Swedish[sv]
Så länge tillväxten är måttlig väljer de flesta företag att utnyttja den arbetskraft de redan har i stället för att anställa ny personal, vilket gör att inga nya arbetstillfällen skapas, trots stigande konjunkturer.
Swahili[sw]
Wakati ukuzi ni wa kiasi, makampuni hupendelea kutumia wafanyikazi bora zaidi yaliyo nao tayari badala ya kuajiri watu wengine—yaani, kuna “ukuzi wa kiuchumi bila fursa za kupata kazi.”
Tamil[ta]
வளர்ச்சி மட்டுப்படுத்தப்பட்டதாய் இருக்கையில், நிறுவனங்கள் மற்றவர்களைப் பணியில் அமர்த்துவதைக் காட்டிலும் தங்களிடம் உள்ள பணியாளர்களை மேம்பட்ட விதத்தில் பயன்படுத்திக் கொள்வதற்கே முன்னுரிமை அளிக்கின்றனர்—அதாவது, அப்படிப்பட்ட சந்தர்ப்பத்தில், “வேலைவாய்ப்பளிக்காத வளர்ச்சி” உள்ளது.
Telugu[te]
అభివృద్ధి పరిమితమై ఉన్నప్పుడు, వ్యాపారస్థులు ఇతర ప్రజలను చేర్చుకునే బదులు తమ వద్ద ఇప్పటికే ఉన్న ఉద్యోగస్థులను మరింతగా ఉపయోగించుకోవడానికి ఇష్టపడతారు, అంటే “ఉద్యోగంలేని పెరుగుదల” ఉంటుంది.
Thai[th]
ขณะ ที่ เศรษฐกิจ ขยาย ตัว พอ ประมาณ บริษัท ต่าง ๆ ก็ เลือก ที่ จะ ใช้ ประโยชน์ อย่าง เต็ม ที่ จาก พนักงาน ที่ ตน มี อยู่ แล้ว แทน ที่ จะ จ้าง คน อื่น—นั่น คือ “เศรษฐกิจ เติบโต โดย โอกาส ที่ จะ ได้ งาน ทํา ไม่ เพิ่ม ขึ้น.”
Tagalog[tl]
Bagaman maliit lamang ang pagsulong, mas pinipili ng mga negosyo na gamitin nang mabuti ang mga empleado na nasa kanila na sa halip na mag-empleo ng iba pa —yaon ay, “pag-unlad sa ekonomiya nang hindi nagdaragdag ng mga pagkakataon para sa trabaho.”
Tswana[tn]
Lefa gone koketsego e siame, dikgwebo di bona go le botoka gore di dirise batho ba di setseng di ba hirile go na le go hira ba bangwe—ke gore, go na le “koketsego ya batho ba ba senang ditiro le mororo ikonomi yone e tokafala.”
Tsonga[ts]
Hambiloko ku ri ni ku andza ko karhi ka ikhonomi, mabindzu ya hlawula ku tirhisa vatirhi lava ana ya nga na vona, ku ri ni ku thola van’wana—hileswaku, ku ni ku “andza ka ikhonomi kambe ku ri hava mintirho.”
Twi[tw]
Bere a nkɔso no nyɛ ahe biara no, nnwumayɛkuw no pɛ sɛ wɔde adwumayɛfo a wɔwɔ dedaw no di dwuma yiye sen sɛ wɔbɛfa afoforo—kyerɛ sɛ, “nkɔso a adwuma nni na aba.”
Tahitian[ty]
Ia tano noa te maraaraa, mea hau a‘e na te mau taiete e faaohipa maitai i ta ratou iho rave ohipa aravihi eiaha râ i te tahi atu â mau taata—no reira, te itehia ra te “iti-roa-raa o te ohipa.”
Ukrainian[uk]
Тоді як зріст відбувається повільно, керівники підприємств воліють піднести кваліфікацію свого штату робітників, а не набирати на роботу інших — власне це і є «безробітний зріст економіки».
Xhosa[xh]
Ngoxa ukuhambela phambili kuthe ngcembe, amashishini akhetha ukusebenzisa abasebenzi abakhoyo kunokuba aqeshe abanye—oko kukuthi, kwanda “ukuhambela phambili okungenamisebenzi.”
Yoruba[yo]
Bí ó tilẹ̀ jẹ́ pé ìdàgbàsókè wà níwọ̀ntúnwọ̀nsì, àwọn ilé ìdókòwò ń yàn láti lo àwọn òṣìṣẹ́ tí wọ́n ní dáradára dípò gbígba àwọn mìíràn—ìyẹn ni pé, “ìdàgbàsókè ọrọ̀ ajé tí kò pèsè àǹfààní iṣẹ́” wà.
Zulu[zu]
Nakuba ukusimama kusesilinganisweni, amabhizinisi akhetha ukusebenzisa izisebenzi asenazo kakade kunokuqasha ezinye—okuwukuthi, kukhona “ukwanda kokuntuleka kwemisebenzi.”