Metadata
Author: EurLex-2
Data
Danish[da]
15. finder, at virksomhederne boer udnytte den vaerdi, der ligger i de menneskelige ressourcer, til det yderste, at videreuddannelse og vedvarende uddannelse boer tillaegges stoerre betydning samt at der maa findes et positivt svar paa en eventuel oeget erhvervsmaessig mobilitet;
German[de]
15. ist der Auffassung, daß die Unternehmen das Potential der menschlichen Ressourcen optimal ausschöpfen sollten, wobei sowohl der Wiedereingliederung in den Beruf als auch der ständigen Weiterbildung mehr Bedeutung einzuräumen ist und positive Reaktionen auf eine möglicherweise grössere berufliche Mobilität vonnöten sind;
Greek[el]
15. εκτιμά ότι οι επιχειρήσεις πρέπει να αξιοποιήσουν στο μέγιστο δυνατό βαθμό το ανθρώπινο δυναμικό 7 ότι αποκτούν μεγαλύτερη σημασία η ανακύκλωση και η διαρκής επιμόρφωση και ότι πρέπει να εξευρεθεί θετικός τρόπος αντιμετώπισης μιας ενδεχόμενης μεγαλύτερης επαγγελματικής κινητικότητας 7
English[en]
15. Takes the view that undertakings should maximize the value of human resources, with retraining and continuing training taking on greater importance, and that a positive response will have to be found to a possible increase in professional mobility;
French[fr]
15. estime que les entreprises devront valoriser au maximum les ressources humaines, que le recyclage et la formation permanente revêtent une importance plus grande et qu'il faudra être capable de répondre positivement à une mobilité professionnelle éventuellement accrue;
Italian[it]
15. ritiene che le imprese dovranno valorizzare al massimo le risorse umane; ritiene altresì che il riciclaggio e la formazione permanente acquisteranno maggiore importanza e che si dovrà essere capaci di rispondere in modo positivo a un'eventuale maggiore mobilità professionale;
Dutch[nl]
15. meent dat bedrijven optimaal gebruik moeten maken van het menselijk potentieel; dat het accent meer wordt gelegd op recyclage en permanente scholing en dat op positieve wijze moet kunnen worden ingespeeld op een eventuele grotere beroepsmobiliteit;
Swedish[sv]
15. anser att företagen i så stor utsträckning som möjligt bör dra nytta av de mänskliga resurserna, att omskolning och fortlöpande utbildning tillmäts större betydelse och att den utmaning som en ökad rörlighet inom arbetslivet innebär verkligen antas,