Metadata
Author: UN-2
Data
Arabic[ar]
فعلى الرغم من الجهود الكبيرة التي بُذلت لتعزيز برامج تطوير المسار الوظيفي للموظفين وإنشاء مراكز للموارد الوظيفية في معظم مراكز العمل الرئيسية، بما في ذلك عقد حلقات عمل لتخطيط المسار الوظيفي (شارك قرابة 000 2 موظف في الفترة 2004-2005 في حلقات عمل للتطوير الوظيفي عقدت لمدة يوم واحد في المقر والمكاتب خارج المقر)، فإنه لا يوجد في الأمانة العامة تطوير وظيفي منظم بفعالية.
English[en]
In fact, despite the significant efforts made to enhance staff career development programmes and the establishment of Career Resource Centres in most major duty stations, including career development workshops addressing career planning (almost 2,000 staff participated in 2004-2005 in one-day career development workshops offered at Headquarters and Offices away from Headquarters), there is no effective managed career development within the Secretariat.
Spanish[es]
De hecho, pese a los considerables esfuerzos para mejorar los programas de promoción profesional del personal y el establecimiento de un centro de recursos para las perspectivas de carrera en la mayoría de los principales lugares de destino, que incluyen cursillos de promoción profesional que abordan la planificación de la carrera (en 2004-2005, casi 2.000 funcionarios participaron en cursillos de promoción profesional de un día ofrecidos en la Sede y fuera de la Sede), no hay perspectivas de una promoción dirigida de la carrera dentro de la Secretaría.
French[fr]
En fait, malgré les efforts considérables accomplis pour renforcer les programmes d’organisation des carrières et la création, dans la plupart des principaux lieux d’affectation, de Centres d’information sur les carrières qui organisent des ateliers sur la planification des carrières (près de 2 000 fonctionnaires ont participé en 2004‐2005 à des ateliers d’une journée au Siège et dans les bureaux extérieurs), le déroulement des carrières n’est pas véritablement encadré au Secrétariat.
Chinese[zh]
事实上,虽然作出了很大努力增强工作人员职业发展方案和在大多数主要工作地点设立人力资源中心,包括举办有关职业规划的职业发展研讨会(2004-2005年,有2000多名工作人员参加了总部和总部以外工作地点举办的为期一天的职业发展研讨会),但秘书处内没有有效管理的职业发展。