Metadata
Author: eurlex-diff-2018-06-20
Data
Bulgarian[bg]
Третото основание е изведено от неполагане на дължимата към длъжностните лица грижа.
Czech[cs]
Třetí žalobní důvod vychází z porušení povinnosti řádné péče o zaměstnance.
Danish[da]
Tredje anbringende vedrører undladelse af at overholde omsorgspligten.
Greek[el]
Ο τρίτος λόγος ακυρώσεως αντλείται από παράβαση του καθήκοντος μέριμνας για το προσωπικό.
English[en]
Third plea in law, alleging failure to respect the duty of care owed to staff.
Spanish[es]
Tercer motivo, basado en el incumplimiento del deber diligencia respecto de los empleados públicos.
Estonian[et]
Kolmas väide, et ei ole täidetud hoolitsemiskohustust teenistujate ees.
Finnish[fi]
Kolmas kanneperuste, joka perustuu väitteeseen henkilöstön hyväksi säädetyn huolenpitovelvollisuuden laiminlyönnistä.
French[fr]
Troisième moyen tiré d’un manquement au devoir de sollicitude envers le personnel.
Croatian[hr]
Treći tužbeni zahtjev, koji se temelji na nepoštovanju obveze dužne pažnje u odnosu na osoblje.
Hungarian[hu]
A harmadik jogalap a személyi állománnyal szembeni gondoskodási kötelezettség megsértésére vonatkozik.
Italian[it]
Terzo motivo, vertente sul mancato rispetto del dovere di diligenza nei confronti del personale.
Lithuanian[lt]
Trečiasis ieškinio pagrindas grindžiamas pareigos rūpintis darbuotojais nesilaikymu.
Latvian[lv]
Saistībā ar trešo pamatu tiek apgalvots par rūpības pienākuma neievērošanu attiecībā uz darbiniekiem.
Maltese[mt]
It-tielet motiv ibbażat fuq nuqqas ta’ osservanza tad-dmir ta’ premura dovuta lill-persunal.
Dutch[nl]
Derde middel, ontleend aan niet-nakoming van de aan het personeel verschuldigde zorgplicht.
Polish[pl]
Zarzut trzeci dotyczący nieposzanowania obowiązku staranności wobec personelu.
Portuguese[pt]
Terceiro fundamento, relativo à violação do dever de diligência para com o pessoal.
Romanian[ro]
Al treilea motiv întemeiat pe o încălcare a obligației de solicitudine față de personal.
Slovak[sk]
Tretí žalobný dôvod je založený na porušení povinnosť starostlivosti o zamestnanca.
Slovenian[sl]
Tretji tožbeni razlog: neizpolnitev dolžnosti skrbnega ravnanja v razmerju do osebja.
Swedish[sv]
Tredje grunden: Åsidosättande av skyldigheten att sörja för sina anställda.