Besonderhede van voorbeeld: 3217046138904127650

Metadata

Author: EurLex-2

Data

Bulgarian[bg]
способност да управлява служителите, да делегира работата, да оценява трудовото изпълнение на служителите, да следи за тяхното професионално развитие и да ги мотивира, и да прилага съответните административни процедури;
Czech[cs]
schopnost řídit zaměstnance, delegovat pracovní úkoly, hodnotit výkonnost zaměstnanců, zajistit jejich profesní rozvoj, motivovat je a uplatňovat odpovídající správní postupy,
Danish[da]
evne til at forvalte personale, uddelegere arbejde, vurdere de ansattes præstationer, sikre deres faglige udvikling og motivere dem samt anvende de relevante administrative procedurer
German[de]
Fähigkeit, Personal zu verwalten, Arbeiten zu delegieren, die Leistung der Mitarbeiter zu bewerten, ihre berufliche Weiterentwicklung zu gewährleisten, sie zu motivieren und die entsprechenden Verwaltungsverfahren anzuwenden;
Greek[el]
ικανότητα διοίκησης προσωπικού, ανάθεσης καθηκόντων, αξιολόγησης των επιδόσεων των υπαλλήλων, διασφάλισης της επαγγελματικής εξέλιξής τους και εμψύχωσής τους, και εφαρμογής των σχετικών διοικητικών διαδικασιών·
English[en]
ability to manage staff, delegate work, assess staff performance, ensure their professional development and motivate them, and apply the corresponding administrative procedures;
Spanish[es]
aptitudes para dirigir al personal, delegar el trabajo, evaluar los resultados de los agentes, garantizar su desarrollo profesional, motivarlos y aplicar los correspondientes procedimientos administrativos,
Estonian[et]
on võimelised juhtima personali, delegeerima tööd, hindama töötajate tulemuslikkust, tagama töötajate ametialase arengu ja neid motiveerima ning kohaldama vastavaid haldusmenetlusi;
Finnish[fi]
valmiudet hallinnoida henkilöstöä, delegoida tehtäviä, arvioida henkilöstön suorituksia, varmistaa henkilöstön ammatillinen kehittyminen ja motivoida heitä sekä soveltaa tarvittavia hallinnollisia menettelyjä
French[fr]
l’aptitude à encadrer des agents, à déléguer des tâches, à évaluer la performance des agents, à veiller à leur épanouissement professionnel et à les motiver, ainsi qu’à appliquer les procédures administratives correspondantes;
Irish[ga]
an cumas an fhoireann a bhainistiú, obair a tharmligean, feidhmíocht na foirne a mheasúnú, a bhforbairt ghairmiúil a chinntiú agus iad a spreagadh agus na nósanna imeachta riaracháin a ghabhann leis sin a fheidhmiú;
Croatian[hr]
sposobnost upravljanja osobljem, delegiranja radnih zadataka, ocjene učinkovitosti osoblja, osiguranja njihova profesionalnog razvoja i motiviranosti te primjena odgovarajućih administrativnih postupaka;
Hungarian[hu]
képesség arra, hogy irányítsa a munkatársak munkáját, kiossza a feladatokat, értékelje a munkatársak teljesítményét, biztosítsa szakmai fejlődésüket és motiválja őket, és alkalmazza a megfelelő adminisztratív eljárásokat;
Italian[it]
capacità di gestire il personale, delegare compiti, valutare le prestazioni del personale, assicurarne lo sviluppo professionale e di motivarlo, nonché di applicare le procedure amministrative corrispondenti;
Lithuanian[lt]
gebėjimas vadovauti personalui, pavesti atlikti darbą, įvertinti darbuotojų veiklos rezultatus, užtikrinti jų profesinį tobulinimą ir juos motyvuoti bei taikyti tinkamas administracines procedūras;
Latvian[lv]
spēja vadīt darbiniekus, deleģēt pienākumus, novērtēt personāla sniegumu, nodrošināt tā profesionālo izaugsmi un motivēt darbiniekus, kā arī piemērot atbilstošas administratīvās procedūras;
Maltese[mt]
abbiltà għall-immaniġġjar tal-persunal, id-delegazzjoni tax-xogħol, il-valutazzjoni tal-prestazzjoni tal-persunal, l-iżgurar tal-iżvilupp professjonali tagħhom u l-motivazzjoni tagħhom, u l-applikazzjoni tal-proċeduri amministrattivi korrispondenti;
Dutch[nl]
vermogen om personeel te managen, werk te delegeren, prestaties van personeelsleden te beoordelen, hun professionele ontwikkeling te waarborgen en hen te motiveren, en om de bijbehorende administratieve procedures toe te passen;
Polish[pl]
posiadają umiejętność zarządzania pracownikami, delegowania pracy, oceniania wyników pracy, zapewnienia pracownikom możliwości rozwoju zawodowego, motywowania pracowników, a także stosowania właściwych procedur administracyjnych;
Portuguese[pt]
capacidade de gerir pessoal, delegar funções, avaliar o desempenho do pessoal, garantir o seu desenvolvimento profissional e motivá-lo, bem como aplicar os procedimentos administrativos correspondentes;
Romanian[ro]
capacitate de a gestiona personalul, de a delega sarcini, de a evalua performanța personalului, de a asigura dezvoltarea profesională a acestuia și de a îl motiva, precum și capacitate de a aplica procedurile administrative corespunzătoare;
Slovak[sk]
schopnosť riadiť zamestnancov, delegovať prácu, hodnotiť výkonnosť zamestnancov, zabezpečiť ich odborný rast a motivovať ich a uplatňovať príslušné administratívne postupy a
Slovenian[sl]
imajo sposobnost za vodenje zaposlenih, delegiranje dela, ocenjevanje uspešnosti zaposlenih, zagotavljanje njihovega strokovnega razvoja ter njihovo motiviranje ter uporabo ustreznih administrativnih postopkov;
Swedish[sv]
Förmåga att leda personal, delegera arbete, bedöma personalens resultat, se till personalens yrkesmässiga utveckling och motivera personalen och tillämpa tillhörande administrativa förfaranden.

History

Your action: