Metadata
Author: ParaCrawl Corpus
Data
English[en]
In 1911, the Canadian Labour Congress backed the concept of equal pay for equal work and in 1951, Ontario announced the first Canadian law on salary equity.
Spanish[es]
En 1911, El Congreso del Trabajo en Canadá discutió el concepto de un salario igualitario para un mismo trabajo. Por lo que, en 1951, Ontario promulgó la primera ley canadiense en la igualdad salarial.