Metadata
Author: not-set
Data
Bulgarian[bg]
Обосновка Директива 96/34/ЕО на Съвета представлява рамково споразумение между Съюза на индустриалците в Европейската общност (UNICE), Европейския център на предприятията с държавно участие (CEEP) и Европейската конфедерация на профсъюзите (CES) относно родителския отпуск и е важно допълнение към предложението за изменение на Директива 92/85/ЕИО, тъй като тя установява минимални изисквания с цел улесняване на съвместяването на родителските и професионалните задължения на работещите родители.
Czech[cs]
Odůvodnění Směrnice Rady 96/34/ES je rámcovou dohodou mezi BusinessEurope (UNICE), CEEP a CES o rodičovské dovolené a je důležitým dodatkem k pozměňovacímu návrhu ke směrnici 92/85/EHS o stanovení minimálních požadavků pro snadnější sladění pracovních a rodičovských povinností rodičů-zaměstnanců.
Danish[da]
Begrundelse Rådets direktiv 96/34/EF er en rammeaftale mellem BusinessEurope (Unice), CEEP og EFS om forældreorlov, og det er en vigtig tilføjelse til ændringsforslaget til direktiv 92/85/EØF, der ved at stille minimumsforskrifter gør det lettere for erhvervsaktive forældre at forene deres erhvervs- og familiemæssige ansvar.
German[de]
Begründung Die Richtlinie 96/34/EG des Rates stellt eine Rahmenvereinbarung zwischen BusinessEurope (UNICE), CEEP und EGB über den Elternurlaub dar und ist eine wichtige Ergänzung zum Vorschlag zur Änderung der Richtlinie 92/85/EWG, da sie Mindestvorschriften festlegt, damit erwerbstätige Eltern ihre beruflichen und elterlichen Pflichten besser miteinander in Einklang bringen können.
Greek[el]
Αιτιολόγηση Η οδηγία 96/34/ΕΚ του Συμβουλίου είναι μια συμφωνία πλαίσιο μεταξύ των BusinessEurope (UNICE), CEEP και CES για τη γονική άδεια και αποτελεί σημαντική προσθήκη στην προτεινόμενη τροποποίηση της οδηγίας 92/85/ΕΟΚ για τον καθορισμό ελάχιστων απαιτήσεων για το συνδυασμό των επαγγελματικών και γονικών ευθυνών των εργαζόμενων γονέων.
English[en]
Justification Council Directive 96/34/EC is a framework agreement between BusinessEurope (UNICE), CEEP and the ETUC on parental leave and is an important addendum to the proposal amending Directive 92/85/EEC as it lays down minimum requirements to help working parents reconcile their work and parental responsibilities.
Spanish[es]
Justificación La Directiva del Consejo 96/34/CE es un Acuerdo marco entre la BusinessEurope (UNICE), el CEEP y la CES sobre el permiso parental y es una adición importante a la propuesta de modificación de la Directiva 92/85/CEE al prescribir exigencias mínimas para facilitar la reconciliación de las responsabilidades profesionales y parentales de los padres trabajadores.
Estonian[et]
Selgitus Nõukogu direktiiv 96/34/EÜ on BusinessEurope (Euroopa Tööandjate Föderatsioon), Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse ja Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni vahel lapsehoolduspuhkuse kohta sõlmitud raamkokkulepe ning on oluline lisa direktiivi 92/85/EMÜ muutmise ettepanekule, kuna see sätestab miinimumnõuded, mis on mõeldud töötavate vanemate lapsehooldusega seotud ja ametialaste ülesannete sobitamise hõlbustamiseks.
Finnish[fi]
Perustelu Neuvoston direktiivi 96/34/EY on BusinessEuropen (UNICE), CEEP:n ja EAY:n välinen puitesopimus vanhempainlomasta ja tärkeä lisä ehdotukseen direktiiviksi direktiivin 92/85/ETY muuttamisesta, koska siinä annetaan vähimmäisvaatimukset työtä tekevien vanhempien työntekijän ja vanhemman velvollisuuksiensa yhteensovittamisen helpottamiseksi.
French[fr]
Justification La Directive du Conseil 96/34/CE est un accord-cadre entre BusinessEurope (UNICE), le CEEP et la CES sur le congé parental et est un ajout important à la proposition de modification de la Directive 92/85/CEE, car elle établit les exigences minimales pour faciliter la conciliation des responsabilités professionnelles et parentales des parents travailleurs.
Hungarian[hu]
Indokolás A 96/34/EK tanácsi irányelv a Business Europe (UNICE), a CEEP és az ETUC által a szülői szabadságról kötött keretmegállapodás, egyben pedig fontos kiegészítése a 92/85/EGK irányelv módosítására irányuló javaslatnak, amennyiben előírja azokat a minimum követelményeket, amelyek megkönnyítik a munkavállaló szülők számára a szakmai és a családi felelősségvállalás összeegyeztetését.
Italian[it]
Motivazione La direttiva del Consiglio 96/34/CE è un accordo quadro tra BusinessEurope (UNICE), CEEP e CES sul congedo parentale ed è un'integrazione rilevante alla proposta di modifica della direttiva 92/85/CE in quanto istituisce requisiti minimi per facilitare la conciliazione tra responsabilità professionali e parentali dei genitori che lavorano.
Lithuanian[lt]
Pagrindimas Tarybos direktyva 96/34/EB yra bendrasis susitarimas dėl tėvystės atostogų, sudarytas tarp Business Europe (UNICE), CEEP ir ETUC ir yra svarbus pasiūlymo dėl Direktyvos 92/85/EEB pakeitimo papildymas, nes joje nustatyti minimalūs reikalavimai siekiant sudaryti dirbantiems tėvams palankesnes sąlygas suderinti profesines ir tėvų pareigas.
Maltese[mt]
Ġustifikazzjoni Id-Direttiva tal-Kunsill 96/34/KE hija ftehima ta' qafas bejn il-BusinessEurope (UNICE), is-CEEP u l-ETUC dwar il-liv tal-ġenituri, u tikkostitwixxi żieda importanti mal-proposta ta' modifika tad-Direttiva 92/85/KEE, għaliex tistabbilixxi l-esiġenzi minimi biex jiġu konċiljati aħjar ir-responsabilitajiet professjonali u dawk ta' ġenituri tal-ġenituri li jaħdmu.
Dutch[nl]
Motivering Richtlijn van de Raad 96/34/EG is een raamovereenkomst tussen BusinessEurope (UNICE), CEEP en het EVV over ouderschapsverlof en is een belangrijke aanvulling op het voorstel tot wijziging van richtlijn 92/85/EEG omdat er minimumvereisten worden vastgesteld waardoor de combinatie van gezin en werk voor werkende ouders wordt vergemakkelijkt.
Polish[pl]
Uzasadnienie Dyrektywa Rady 96/34/WE jest porozumieniem ramowym między Business Europe (UNICE), CEEP oraz ETUC w sprawie urlopu rodzicielskiego i jest ważnym dodatkiem do wniosku w sprawie zmiany dyrektywy 92/85/EWG, ponieważ ustanawia ona minimalne wymogi mające na celu ułatwienie pracującym rodzicom pogodzenie obowiązków zawodowych i rodzicielskich.
Portuguese[pt]
Justificação A Directiva do Conselho 96/34/CE é um acordo-quadro entre a BusinessEurope (UNICE), o CEEP e a CES sobre a licença parental e constitui um aditamento importante à proposta de alteração da Directiva 92/85/CEE, visto que estabelece os requisitos mínimos para facilitar aos pais trabalhadores a conciliação das suas responsabilidades profissionais e parentais.
Romanian[ro]
Justificare Directiva 96/34/CE a Consiliului este un acord-cadru între BusinessEurope (UNICE), CEEP și CES privind concediul pentru îngrijirea copilului și o completare importantă la propunerea de modificare a Directivei 92/85/CEE, deoarece prevede cerințe minime pentru a facilita reconcilierea responsabilităților profesionale și parentale ale părinților lucrători.
Slovak[sk]
Odôvodnenie Smernica Rady 96/34/ES je rámcovou dohodou medzi BusinessEurope (UNICE), CEEP a ETUC o rodičovskej dovolenke a je dôležitým dodatkom k návrhu zmien a doplnení smernice 92/85/EHS, pretože stanovuje minimálne požiadavky na zosúladenie pracovných a rodičovských povinností pracujúcich rodičov.
Slovenian[sl]
Obrazložitev Direktiva Sveta 96/34/ES, okvirni sporazum med BusinessEurope (UNICE), CEEP in ETUC o starševskem dopustu, je pomemben dodatek k predlogu spremembe direktive 92/85/EGS, saj določa minimalne zahteve za lažje usklajevanje poklicnih in starševskih obveznosti delavcev.
Swedish[sv]
Motivering Rådets direktiv 96/34/EG utgör ett ramavtal mellan BusinessEurope (Unice), CEEP och EFS om föräldraledighet och är ett viktigt tillägg till direktivet om ändring av direktiv 92/85/EEG i och med att det fastställer minimikrav för att hjälpa arbetande föräldrar att förena sina skyldigheter som arbetstagare och föräldrar.