Metadata
Author: EuroParl2021
Data
Bulgarian[bg]
Поканен да уточни полезността на този документ, жалбоподателят посочва, че той доказвал, че въвеждането на двойни траншове на заплата не трябвало да има отрицателни последици за членовете на персонала, които се намират на върха на обикновения транш на заплата G или на двойния транш на заплата F/G, докато въвеждането на ППП имало такива последици за членовете на персонала, които се намират в двоен транш на заплата.
Czech[cs]
Žalobce na výzvu, aby upřesnil užitečný rozsah této písemnosti, uvedl, že tato písemnost prokazuje, že zavedení složených platových pásem nemělo mít nepříznivý dopad na zaměstnance nacházející se na vrcholu jednoduchého platového pásma G nebo složeného platového pásma F/G, přestože zavedení programu CTS má takové dopady na zaměstnance nacházející se ve složeném platovém pásmu.
Danish[da]
Opfordret til at redegøre for den praktiske betydning af dette dokument har sagsøgeren anført, at det godtgør, at indførelsen af dobbelte lønklasser ikke skulle medføre negative virkninger for de medlemmer af personalet, som befandt sig ved toppen af den enkelte lønklasse G eller den dobbelte lønklasse F/G, selv om indførelsen af ATP medførte sådanne virkninger for de medlemmer af personalet, der befandt sig i den dobbelte lønklasse.
Greek[el]
Κληθείς να διευκρινίσει τη χρησιμότητα του εγγράφου αυτού, ο προσφεύγων εξέθεσε ότι το εν λόγω έγγραφο θα αποδείκνυε ότι η θέσπιση διπλών μισθολογικών βαθμίδων δεν έπρεπε να έχει αρνητικές συνέπειες για τα μέλη του προσωπικού που βρίσκονται στην κορυφή της απλής μισθολογικής βαθμίδας G ή της διπλής μισθολογικής βαθμίδας F/G, ενώ η θέσπιση της ΒΜΣ είχε τέτοια αποτελέσματα για τα μέλη του προσωπικού που βρίσκονταν σε διπλή μισθολογική βαθμίδα.
English[en]
When asked to specify the practical implications of that document, the applicant stated that it established that the introduction of salary broadbands should not have a negative effect for members of staff at the top of the G single salary band or the F/G salary broadband, whereas the introduction of CTS had such an effect for staff members in a salary broadband.
Spanish[es]
Después de que se le hubiese instado a que precisara el alcance útil de dicho documento, el demandante expuso que de él se infería que el establecimiento de las horquillas salariales dobles no debía conllevar efecto negativo alguno para los miembros del personal que se encontrasen en el escalón más elevado de la horquilla salarial simple G o de la horquilla salarial doble F/G, mientras que el establecimiento de la ATC producía tales efectos para los miembros del personal que se encontraban en una horquilla salarial doble.
Estonian[et]
Kui hagejal paluti täpsustada selle tõendi tarvilikku ulatust, märkis ta, et see tõendab, et topeltpalgaastmete kehtestamine ei tohiks kaasa tuua negatiivset mõju töötajatele, kes on jõudnud lihtpalgaastme G või topeltpalgaastme F/G ülempiirini, samas kui teisele töökohale üleminekuks antava abi sisseseadmine avaldaks sellist mõju töötajatele, kes on topeltpalgaastmel.
French[fr]
Invité à préciser la portée utile de cette pièce, le requérant a exposé qu’elle établirait que l’instauration de tranches de salaire doubles ne devait pas entraîner d’effet négatif pour les membres du personnel se trouvant au sommet de la tranche de salaire simple G ou de la tranche de salaire double F/G, alors que l’instauration de l’ATP emporterait de tels effets pour les membres du personnel se trouvant dans une tranche de salaire double.
Croatian[hr]
Pozvan da pojasni koristan učinak tog dokumenta, tužitelj je naveo da se njime utvrđuje da uvođenje dvostrukih platnih razreda ne bi smjelo imati negativan učinak na članove osoblja koji se nalaze na vrhu jednostavnog platnog razreda G ili dvostrukog platnog razreda F/G, dok je uvođenje ATP-a imalo takve učinke na članove osoblja koji se nalaze u dvostrukom platnom razredu.
Hungarian[hu]
Az irat tényleges tartalmának pontosítására felkért felperes kifejtette, hogy az irat szerint a kettős fizetési osztályok bevezetése nem járhat negatív hatással a személyi állomány azon tagjaira nézve, akik az egyszerű G fizetési osztály vagy a kettős F/G fizetési osztály csúcsán vannak, a pályamódosítási támogatás bevezetése szerinte viszont ilyen hatásokkal jár a személyi állomány kettős fizetési osztályban lévő tagjaira nézve.
Italian[it]
Essendo stato invitato a precisare l’utilità di tale documento, il ricorrente ha affermato che esso dimostrerebbe che l’introduzione di fasce di retribuzione doppie non doveva comportare effetti negativi per i membri del personale che si trovano al vertice della fascia di retribuzione semplice G o di quella doppia F/G, mentre l’adozione dell’ATP produrrebbe effetti di tal genere nei confronti dei membri del personale che si trovano in una fascia di retribuzione doppia.
Lithuanian[lt]
Paprašytas paaiškinti, kuo šis dokumentas būtų naudingas, ieškovas nurodė, kad jis įrodo, jog dvigubų atlyginimų grupių nustatymas neturi turėti neigiamų pasekmių darbuotojams, priskirtiems prie paprastos G atlyginimų grupės arba prie dvigubos F / G atlyginimų grupės paskutinės pakopos, o paramos nustatymas sukelia tokių pasekmių darbuotojams, priskirtiems prie dvigubos F / G atlyginimų grupės.
Latvian[lv]
Aicināts precizēt šī dokumenta lietderīgo tvērumu, prasītājs paskaidroja, ka ar to tiekot pierādīts, ka dubulto algas grupu ieviešanai nevajadzēja būt negatīvām sekām attiecībā uz personāla locekļiem, kas atrodas vienkāršās G darba algas grupas vai dubultās F/G darba algas grupas augšgalā, bet AKM ieviešana radījusi šādas sekas attiecībā uz personāla locekļiem, kuri atrodas dubultajā darba algas grupā.
Maltese[mt]
Meta ġie mistieden jippreċiża l-portata utli ta’ dan id-dokument, ir-rikorrent espona li dan jistabbilixxi li l-istabbiliment ta’ kategoriji ta’ remunerazzjoni doppja ma kellux iwassal għal effett negattiv għall-membri tal-persunal li jinsabu fuq nett fil-kategorija ta’ remunerazzjoni sempliċi G jew fil-kategorija ta’ remunerazzjoni doppja F/G, filwaqt li l-istabbiliment taċ-CTS iwassal għal tali effetti għall-membri tal-persunal li jinsabu f’kategorija ta’ remunerazzjoni doppja.
Polish[pl]
Wezwany do sprecyzowania znaczenia tego dokumentu, skarżący wyjaśnił, że miał on wykazać, iż wprowadzenie podwójnych przedziałów płacowych nie powinno pociągać za sobą negatywnych skutków dla członków personelu znajdujących się na szczycie pojedynczego przedziału płacowego G lub podwójnego przedziału płacowego F/G, podczas gdy wprowadzenie WRKZ wywoływało takie skutki dla członków personelu znajdujących się w podwójnym przedziale płacowym.
Portuguese[pt]
Convidado a precisar o alcance útil desse documento, o recorrente afirmou que o mesmo demonstraria que a implementação de categorias de salário duplas não devia ter efeitos negativos para os membros do pessoal que se encontrassem no escalão mais elevado da categoria de salário simples G ou da categoria de salário dupla F/G, sendo que a criação da ATP comportava tais efeitos para os membros do pessoal que se encontravam numa categoria de salário dupla.
Slovak[sk]
Žalobca, ktorý bol vyzvaný, aby spresnil užitočnosť tohto dôkazu, vysvetlil, že preukazuje, že zavedenie dvojitých platových pásiem by nemalo mať negatívny účinok na zamestnancov nachádzajúcich sa v hornej časti jednoduchého platového pásma G alebo dvojitého platového pásma F/G, zatiaľ čo zavedenie ATP malo takéto účinky na zamestnancov, ktorí sa nachádzali v dvojitom platovom pásme.