Metadata
Author: Eurlex2018q4
Data
Bulgarian[bg]
Работникът има право на 30 работни дни платен отпуск за всяка календарна година (година, в която възниква правото на отпуск).
Czech[cs]
Zaměstnanec má za každý kalendářní rok (referenční rok) nárok na 30 pracovních dnů placené dovolené.
Danish[da]
Arbejdstageren har ret til 30 arbejdsdages betalt ferie i hvert kalenderår (ferieår).
Greek[el]
Ο εργαζόμενος δικαιούται κάθε ημερολογιακό έτος (έτος αναφοράς) άδεια μετ’ αποδοχών 30 εργασίμων ημερών.
English[en]
A worker shall be entitled to 30 working days’ paid holiday in each calendar year (leave year)
Spanish[es]
El trabajador tiene derecho a disfrutar de unas vacaciones retribuidas de treinta días laborables en cada año natural (período de devengo de las vacaciones).
Estonian[et]
Töötajal on igal kalendriaastal (puhkuseaastal) õigus 30 tööpäeva pikkusele tasustatud põhipuhkusele.
Finnish[fi]
Työntekijällä on kunakin kalenterivuotena (lomavuotena) oikeus 30 työpäivän palkalliseen vuosilomaan.
French[fr]
Le salarié a droit, chaque année civile (année de référence), à un congé payé de 30 jours ouvrables.
Hungarian[hu]
A munkavállaló minden naptári évben (szabadságév) jogosult 30 munkanap fizetett szabadságra.
Italian[it]
I lavoratori dipendenti hanno diritto, in ciascun anno solare (anno di riferimento), a 30 giorni di ferie retribuite.
Lithuanian[lt]
Darbuotojas kiekvienais kalendoriniais metais (atostogų metai) turi teisę į 30 darbo dienų apmokamas kasmetines atostogas
Latvian[lv]
Katru kalendāro gadu (atvaļinājuma gads) darba ņēmējam ir tiesības uz 30 darba dienu ilgu apmaksātu atvaļinājumu
Dutch[nl]
Iedere werknemer heeft elk kalenderjaar (vakantiejaar) recht op 30 werkdagen verlof met behoud van loon.
Portuguese[pt]
O trabalhador tem direito, por cada ano civil (ano de férias) a um período de 30 dias úteis de descanso com retribuição.
Romanian[ro]
Lucrătorul are, în fiecare an calendaristic (an de referință), dreptul la 30 de zile lucrătoare plătite de concediu de odihnă.
Slovak[sk]
Zamestnanec má za každý kalendárny rok (referenčný rok na účely výpočtu dovolenky) nárok na 30 pracovných dní platenej dovolenky.
Slovenian[sl]
Delavec ima v posameznem koledarskem letu (leto dopusta) pravico do 30 delovnih dni plačanega dopusta.