Metadata
Author: Eurlex2018q4
Data
Bulgarian[bg]
разработване на профили за компетентност за всеки вид работа, длъжност или роля;
Czech[cs]
rozvoj profilů kompetencí pro každé pracovní místo, pozici nebo úlohu;
Danish[da]
udvikling af kompetenceprofiler for hvert job og hver stilling eller rolle
German[de]
die Entwicklung von Kompetenzprofilen für jede Stelle, Position und Funktion;
Greek[el]
τον καθορισμό προφίλ δεξιοτήτων για κάθε θέση εργασίας ή ρόλο·
English[en]
the development of competence profiles for each job, position or role;
Spanish[es]
la elaboración de perfiles de competencias para cada empleo, puesto o función;
Estonian[et]
asjakohaste pädevusprofiilide väljatöötamine kõikide töö- ja ametikohtade või rollide jaoks;
Finnish[fi]
pätevyysprofiilin laatiminen jokaiselle työnkuvalle, asemalle tai tehtävälle;
French[fr]
le développement des profils de compétences pour chaque poste, position ou rôle;
Croatian[hr]
razvoj profila kompetencija za svako radno mjesto, položaj ili ulogu;
Hungarian[hu]
minden egyes beosztás, munkakör vagy feladatkör vonatkozásában kompetenciaprofil kidolgozása;
Italian[it]
l'elaborazione di profili di competenza per ogni lavoro, posizione o ruolo;
Lithuanian[lt]
kiekvienam darbui, pareigoms ar vaidmeniui reikalingų gebėjimų aprašo parengimą;
Latvian[lv]
kompetences profila izveidi katram darbam, amatam un uzdevumam;
Maltese[mt]
l-iżvilupp ta' profili ta' kompetenza għal kull impjieg, pożizzjoni jew rwol;
Dutch[nl]
de ontwikkeling van competentieprofielen voor elke job, positie of rol;
Polish[pl]
tworzenie profili kompetencji w odniesieniu do każdego miejsca pracy, stanowiska lub funkcji;
Portuguese[pt]
O desenvolvimento de perfis de competência para os vários postos, cargos ou funções;
Romanian[ro]
dezvoltarea unor profiluri de competențe pentru fiecare loc de muncă, poziție sau funcție;
Slovak[sk]
vypracovanie profilov kompetencií pre každú prácu, pozíciu či funkciu;
Slovenian[sl]
opredelitev profila usposobljenosti za vsako delovno mesto, položaj ali funkcijo;
Swedish[sv]
Utarbetandet av kompetensprofiler för varje tjänst, befattning eller roll.