Besonderhede van voorbeeld: 9005717229462963406

Danish

ifølge artikel 7, stk. 1, i ovennævnte forordning (EF) nr. 3281/94 og (EF) nr. 1256/96 er den særlige ordning til ansporing af beskyttelse af arbejdstagernes rettigheder forbeholdt de lande, der fremsætter anmodning herom, og som godtgør, at de har iværksat en lovgivning, der indbefatter indholdet af standarderne i ILO's konvention nr. 87 og 98 vedrørende anvendelse af principperne om ret til at organisere sig og føre kollektive forhandlinger og konvention nr. 138 vedrørende mindstealderen for adgang til beskæftigelse;

German

Gemäß Artikel 7 Absatz 1 der Verordnungen (EG) Nr. 3281/94 und (EG) Nr. 1256/96 werden die Sonderregelungen zum Schutz der Arbeitnehmerrechte den Ländern eingeräumt, die in ihrem Antrag nachweisen können, daß sie Rechtsvorschriften erlassen haben und anwenden, welche die Normen der IAO-Übereinkommen Nr. 87 und Nr. 98 über die Koalitionsfreiheit und das Recht auf Tarifverhandlungen und des IAO-Übereinkommens Nr. 138 über das Mindestalter für die Zulassung zur Beschäftigung enthalten.

Greek

ότι, σύμφωνα με το άρθρο 7 παράγραφος 1 των κανονισμών (ΕΚ) αριθ. 3281/94 και (ΕΚ) αριθ. 1256/96, το πλεονέκτημα του ειδικού καθεστώτος ενθάρρυνσης της προστασίας των δικαιωμάτων των εργαζομένων παραχωρείται αποκλειστικά και μόνο στις χώρες που υποβάλλουν σχετικό αίτημα και αποδεικνύουν ότι έχουν θεσπίσει νομοθεσία, στην οποία ενσωματώνεται το περιεχόμενο των κανόνων των συμβάσεων αριθ. 87 και 98 της ΔΟΕ σχετικά με την εφαρμογή των αρχών του δικαιώματος οργάνωσης και συλλογικής διαπραγμάτευσης και της σύμβασης αριθ. 138 σχετικά με την κατώταη ηλικία για την έναρξη απασχόλησης 7

English

Whereas, within the meaning of Article 7 (1) of Regulations (EC) No 3281/94 and (EC) No 1256/96, the incentives concerning labour rights may be granted only to countries which request them in writing and provide proof that they apply legislation incorporating the substance of the standards laid down in International Labour Organization (ILO) Conventions No 87 and No 98 concerning the application of the principles of the right to organize and to bargain collectively and ILO Convention No 138 concerning the minimum age for admission to employment;

Spanish

Considerando que con arreglo al apartado 1 del artículo 7 de los Reglamento (CE) nos 3281/94 y 1256/96 antes citados, el beneficio del régimen de estímulo a la protección de los derechos laborales se reserva a los países que lo soliciten y aporten la prueba de que han aplicado una legislación que incorpora el contenido de las normas de los Convenios nos 87 y 98 de la OIT, relativas a la aplicación de los principios del derecho de organización y de negociación colectiva, y del Convenio n° 138 relativa a la edad mínima de admisión al empleo;

Finnish

edellä mainittujen asetusten (EY) N:o 3281/94 ja (EY) N:o 1256/96 7 artiklan 1 kohdan nojalla työntekijöiden oikeuksia suojelevan menettelyn etuudet on varattu niitä hakeville maille, jotka voivat todistaa panneensa täytäntöön lainsäädännön, joka sisältää ILOn yleissopimuksissa N:o 87 ja N:o 98 käsiteltyjä järjestäytymisen ja työehtosopimusneuvottelujen oikeuden periaatteiden soveltamista ja yleissopimuksessa N:o 138 käsiteltyä työhönoton vähimmäisikää koskevat säännöt,

French

considérant que, en vertu de l'article 7 paragraphe 1 des règlements (CE) n° 3281/94 et (CE) n° 1256/96 précités, le bénéfice du régime d'encouragement à la protection des droits des travailleurs est réservé aux pays qui en font la demande et apportent la preuve qu'ils ont mis en oeuvre une législation incorporant le contenu des normes des conventions de l'OIT n° 87 et n° 98 concernant l'application des principes du droit d'organisation et de négociation collective et n° 138 concernant l'âge minimal d'admission à l'emploi;

Italian

considerando che, ai sensi dell'articolo 7, paragrafo 1 dei summenzionati regolamenti (CE) n. 3281/94 e (CE) n. 1256/96, il beneficio del regime di incentivazione della tutela dei diritti dei lavoratori è riservato ai paesi che ne fanno richiesta e che dimostrano di aver adottato una legislazione che riprende le norme delle convenzioni n. 87 e n. 98 dell'OIL, per quanto riguarda l'applicazione dei principi del diritto di organizzazione e di contrattazione collettiva, e n. 138 concernente l'età minima di ammissione al lavoro;

Dutch

Overwegende dat de stimuleringsregeling ter bescherming van de rechten van werknemers, volgens artikel 7, lid 1, van voornoemde Verordeningen (EG) nr. 3281/94 en (EG) nr. 1256/96, voorbehouden is aan de landen die het verzoek doen voor die regeling in aanmerking te komen en die aantonen dat ze de inhoud van de normen van de ILO-Overeenkomsten nr. 87 en nr. 98 betreffende de toepassing van de beginselen van het recht van vereniging en van collectieve onderhandelingen en van Overeenkomst nr. 138 betreffen de minimumleeftijd voor toelating tot het arbeidsproces in hun wetgeving hebben opgenomen en toepassen;

Portuguese

Considerando que, em virtude do disposto no no 1 do artigo 7o dos Regulamentos (CE) no 3281/94 e (CE) no 1256/96, o regime de incentivo à protecção dos direitos dos trabalhadores está reservado aos países que o solicitem e provem ter adoptado uma legislação que integre o conteúdo das normas das Convenções nos 87 e 98 da OIT relativas à aplicação dos princípios do direito de organização e de negociação colectiva e da Convenção no 138 da OIT relativa à idade mínima de admissão ao trabalho;

Swedish

Enligt artikel 7.1 i ovannämnda förordningar (EG) nr 3281/94 och (EG) nr 1256/96 skall förmånen av den särskilda stimulansordningen till skydd för arbetstagares rättigheter förbehållas de länder som ansöker därom och som lägger fram bevis för att de tillämpar en lagstiftning som innehållsmässigt överensstämmer med normerna i ILO:s konventioner nr 87 och 98 om tillämpningen av principerna om föreningsfriheten och den kollektiva förhandlingsrätten samt i ILO:s konvention nr 138 om minimiålder för anställning.