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Author: EurLex-2
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Danish[da]
36 I denne forbindelse bemærkes, at det fremgår af direktivets artikel 3, stk. 1 og 2, at erhververen er bundet af de rettigheder og forpligtelser i henhold til den arbejdskontrakt eller det arbejdsforhold, som bestod mellem arbejdstageren og overdrageren på tidspunktet for virksomhedens overførsel, samt af de arbejdsvilkår, som gjaldt for overdrageren ifølge en kollektiv overenskomst, indtil den kollektive overenskomst opsiges eller udløber, eller en anden kollektiv overenskomst træder i kraft eller får virkning, forudsat at medlemsstaten ikke har begrænset den periode, hvori arbejdsvilkårene skal opretholdes i medfør af direktivets artikel 3, stk. 2, andet afsnit.
German[de]
36 Insoweit ist daran zu erinnern, dass der Erwerber nach Artikel 3 Absätze 1 und 2 der Richtlinie an die Rechte und Pflichten aus dem zum Zeitpunkt des Unternehmensübergangs bestehenden Arbeitsvertrag oder Arbeitsverhältnis zwischen dem Arbeitnehmer und dem Veräußerer sowie bis zur Kündigung oder zum Ablauf des Kollektivvertrags oder bis zum Inkrafttreten oder zur Anwendung eines anderen Kollektivvertrags an die in einem Kollektivvertrag vereinbarten Arbeitsbedingungen im gleichen Maße gebunden ist, wie sie in diesem Kollektivvertrag für den Veräußerer vorgesehen waren, sofern nicht der betreffende Mitgliedstaat den Zeitraum der Aufrechterhaltung dieser Arbeitsbedingungen gemäß Artikel 3 Absatz 2 Unterabsatz 2 der Richtlinie begrenzt hat.
Greek[el]
36 Συναφώς, πρέπει να υπομνησθεί ότι το άρθρο 3, παράγραφοι 1 και 2, της οδηγίας ορίζει ότι ο προς ον η μεταβίβαση αναλαμβάνει τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις που απορρέουν από τη σύμβαση εργασίας ή τη σχέση εργασίας η οποία υφίσταται μεταξύ του εργαζομένου και του μεταβιβάζοντος κατά την ημερομηνία της μεταβιβάσεως της επιχειρήσεως, καθώς και από τους όρους εργασίας που περιλαμβάνονται σε σχετική συλλογική σύμβαση, όπως προβλεπόταν και για τον μεταβιβάζοντα, μέχρι την ημερομηνία της καταγγελίας ή τη λήξη της ισχύος της συλλογικής συμβάσεως ή την έναρξη της ισχύος ή την εφαρμογή άλλης συλλογικής συμβάσεως, με την επιφύλαξη ότι το οικείο κράτος μέλος δεν περιόρισε την περίοδο διατηρήσεως αυτών των όρων εργασίας κατ' εφαρμογήν του άρθρου 3, παράγραφος 2, δεύτερο εδάφιο, της οδηγίας.
English[en]
36 With regard to that point, Article 3(1) and (2) of the Directive provides that the transferee is bound by the rights and obligations arising from a contract of employment or an employment relationship existing between the employee and the transferor on the date of the transfer of the undertaking, and by the terms and conditions agreed in a collective agreement on the same terms as are applicable to the transferor under that agreement, until the date of termination or expiry of the collective agreement or the entry into force or application of another collective agreement, provided that the Member State concerned has not limited the period for observing such terms and conditions pursuant to the second subparagraph of Article 3(2) of the Directive.
Spanish[es]
36 A este respecto, procede recordar que el artículo 3, apartados 1 y 2, de la Directiva dispone que el cesionario se subroga en los derechos y obligaciones resultantes del contrato de trabajo o de la relación laboral existente entre el trabajador y el cedente en la fecha de la transmisión de la empresa y queda obligado por las condiciones de trabajo pactadas mediante convenio colectivo, en la misma medida en que éste las previó para el cedente, hasta la fecha de extinción o de expiración del convenio colectivo o de la entrada en vigor o de aplicación de otro convenio colectivo, sin perjuicio de que el Estado miembro de que se trate haya limitado el período de mantenimiento de tales condiciones de trabajo, de conformidad con el artículo 3, apartado 2, párrafo segundo, de la Directiva.
Finnish[fi]
36 Tältä osin on muistettava, että direktiivin 3 artiklan 1 ja 2 kohdan mukaan luovuttajan oikeudet ja velvollisuudet, jotka johtuvat 1 artiklan 1 kohdassa tarkoitetun luovutuksen tapahtuessa voimassa olleesta työsopimuksesta tai työsuhteesta, siirtyvät tällaisen luovutuksen johdosta luovutuksensaajalle ja että näin on myös työehtosopimuksen ehtojen osalta kyseisen sopimuksen mukaan luovuttajaan sovelletuin edellytyksin, kunnes työehtosopimus lakkaa olemasta voimassa taikka uusi työehtosopimus tulee voimaan tai sitä aletaan soveltaa, jollei jäsenvaltio ole rajoittanut tällaisten työsuhteen ehtojen soveltamisaikaa direktiivin 3 artiklan 2 kohdan toisen alakohdan mukaisesti.
French[fr]
36 À cet égard, il convient de rappeler que l'article 3, paragraphes 1 et 2, de la directive dispose que le cessionnaire est tenu par les droits et obligations résultant du contrat de travail ou de la relation de travail existant entre le travailleur et le cédant à la date du transfert d'entreprise, ainsi que par les conditions de travail convenues par une convention collective dans la même mesure que celle-ci les a prévues pour le cédant, jusqu'à la date de la résiliation ou de l'expiration de la convention collective ou de l'entrée en vigueur ou de l'application d'une autre convention collective, sous réserve que l'État membre concerné n'ait pas limité la période de maintien de ces conditions de travail, en application de l'article 3, paragraphe 2, second alinéa, de la directive.
Italian[it]
36 A tale proposito si deve ricordare che l'art. 3, nn. 1 e 2, della direttiva dispone che il cessionario è vincolato ai diritti e agli obblighi che risultano da un contratto di lavoro o da un rapporto di lavoro esistente tra il lavoratore e il cedente alla data del trasferimento dell'impresa, nonché alle condizioni di lavoro convenute mediante contratto collettivo nei termini previsti da quest'ultimo per il cedente, fino alla data della risoluzione o della scadenza del contratto collettivo o dell'entrata in vigore o dell'applicazione di un altro contratto collettivo, salvo che lo Stato membro interessato non abbia limitato il periodo di mantenimento in vigore di dette condizioni di lavoro, in applicazione dell'art. 3, n. 2, secondo comma, della direttiva.
Dutch[nl]
36 Dienaangaande zij eraan herinnerd, dat in artikel 3, leden 1 en 2, van de richtlijn wordt bepaald dat de verkrijger gebonden is door de rechten en verplichtingen die voortvloeien uit de op het tijdstip van de overgang van onderneming tussen de werkgever en de vervreemder bestaande arbeidsovereenkomst of arbeidsverhouding, alsmede door de in een collectieve overeenkomst vastgelegde arbeidsvoorwaarden, in dezelfde mate als deze voorwaarden in deze overeenkomst waren vastgesteld voor de vervreemder tot het tijdstip waarop de collectieve overeenkomst wordt beëindigd of afloopt of waarop een andere collectieve overeenkomst in werking treedt of wordt toegepast, voorzover de betrokken lidstaat het tijdvak waarin de arbeidsvoorwaarden moeten worden gehandhaafd niet heeft beperkt overeenkomstig artikel 3, lid 2, tweede alinea, van de richtlijn.
Portuguese[pt]
36 A este respeito, cabe recordar que o artigo 3._, n.os 1 e 2, da directiva dispõe que o cessionário está vinculado pelos direitos e obrigações emergentes do contrato de trabalho ou da relação de trabalho existentes à data da transferência da empresa entre o trabalhador e o cedente, bem como pelas condições de trabalho acordadas por uma convenção colectiva nos mesmos termos que os previstos para o cedente, até à data da rescisão ou do termo do período de vigência da convenção colectiva ou da entrada em vigor ou da aplicação de outra convenção colectiva, desde que o Estado-Membro em causa não tenha limitado o período de manutenção dessas condições de trabalho, em aplicação do artigo 3._, n._ 2, segundo parágrafo, da directiva.
Swedish[sv]
36 Domstolen erinrar om att det i artikel 3.1 och 3.2 i direktivet föreskrivs att förvärvaren skall vara bunden av de rättigheter och skyldigheter på grund av anställningsavtalet eller anställningsförhållandet som gällde mellan arbetstagaren och överlåtaren vid tidpunkten för verksamhetens övergång, liksom av villkoren i löpande kollektivavtal på samma sätt som överlåtaren var bunden av dessa villkor till dess att avtalets giltighetstid löpte ut eller ett nytt kollektivavtal började gälla under förutsättning att medlemsstaten inte i enlighet med artikel 3.2 andra stycket i direktivet har begränsat den period under vilken ett sådant avtal skall vara bindande.