Metadata
Author: EurLex-2
Data
Bulgarian[bg]
Тъй като не се ограничава до определена област на правото, а е системно, тоест във всички държави членки важи за множество професии, упражнявани в рамките както на трудови, така и на служебни правоотношения, правото на годишен отпуск има онази всеобща значимост, която е типична за общите принципи на правото и ги различава от конкретните правни норми(118).
Czech[cs]
Tím, že není omezen na určitou oblast práva, nýbrž zasahuje všechny sektory, tj. platí pro mnoho profesních oblastí, jak v oblasti pracovního, tak služebního práva ve všech členských státech, vyžaduje nárok na dovolenou za kalendářní rok onu obecnou platnost, kterou mají typicky obecné právní zásady a kterou se liší od zvláštních právních ustanovení (118).
Danish[da]
Ved ikke at være begrænset til et bestemt retsområde, men derimod gælde på tværs af sektorer, dvs. for en lang række erhverv både inden for arbejds- og tjenestemandsretten i alle medlemsstater, har retten til årlig ferie den almene gyldighed, som generelle retsprincipper typisk har, og som adskiller dem fra specifikke retsregler (118).
German[de]
Zum anderen ist zu bedenken, dass die Regelung dieser Einzelheiten in die ureigenste Kompetenz des Gesetzgebers fällt. Nicht zuletzt deshalb überlassen auch die Verfassungen jener Mitgliedstaaten, die den Anspruch auf Jahresurlaub explizit als Grundrecht anerkennen, dem nationalen Gesetzgeber die Festlegung der Durchführungsmodalitäten.
Greek[el]
Δεδομένου ότι δεν περιορίζεται σε έναν συγκεκριμένο τομέα του δικαίου, αλλά αφορά περισσότερους τομείς, δηλαδή ισχύει για πλήθος επαγγελματικών πεδίων στο πλαίσιο τόσο του εργατικού όσο και του υπαλληλικού δικαίου σε όλα τα κράτη μέλη, το δικαίωμα ετήσιας αδείας μετ’ αποδοχών χρήζει εκείνης της γενικής εφαρμογής της οποίας τυγχάνουν τυπικά οι γενικές αρχές του δικαίου διαφέροντας από τους ειδικούς κανόνες του δικαίου (118).
English[en]
(117) Since it is not restricted to a certain area of law but spans several different sectors, i.e. it applies to many occupational areas in all Member States in the field of both employment and service law, entitlement to paid annual leave claims a certain general validity typically afforded to general principles and differing from specific rules of law.
Spanish[es]
(117) Al no limitarse a una determinada rama del Derecho, extendiéndose a múltiples sectores, es decir, al ser válido para un gran número de áreas profesionales tanto del Derecho laboral como del Derecho de la función pública en todos los Estados miembros, el derecho a vacaciones anuales reclama la validez general que generalmente poseen los principios generales del Derecho y que los diferencia de las normas jurídicas específicas.
Estonian[et]
117) Piirdudes mitte ühe konkreetse õigusvaldkonnaga, vaid olles pigem sektoriülene, st kehtides paljudes erialavaldkondades nii tööõiguses kui ka teenistusõiguses, kõikides liikmesriikides, pretendeerib põhipuhkuse õigus sellisele üldkehtivusele, mida õiguse üldpõhimõtted tavaliselt omavad ning mis eristab neid erinormidest.(
Finnish[fi]
117) Koska oikeus vuosilomaan ei rajoitu tiettyyn oikeuden osa-alueeseen vaan koskee useita aloja, toisin sanoen useita sekä työ- että virkamiesoikeuden piiriin kuuluvia ammattialoja kaikissa jäsenvaltioissa, oikeudella vuosilomaan on yleisille oikeusperiaatteille ominainen yleispätevyys, joka erottaa ne erityisistä oikeussäännöistä.(
French[fr]
Étant donné qu’il ne se limite pas à un domaine juridique déterminé, mais qu’il s’étend au contraire à plusieurs secteurs, c’est-à-dire à de nombreux domaines d’activité qui relèvent tant du droit du travail que du droit applicable aux agents publics dans tous les États membres, le droit au congé annuel a une portée générale qui est caractéristique des principes généraux du droit et qui le distingue de règles de droit spécifiques (118).
Hungarian[hu]
Azáltal, hogy nem korlátozódik egy bizonyos jogterületre, hanem sokkal inkább ágazatokon átnyúlva, vagyis számos szakmában mind a munkajog, mind a közalkalmazotti jog területén valamennyi tagállamban érvényes, az éves szabadsághoz való jog olyan általános érvényesülésre tart igényt, amellyel az általános jogelvek jellemzően rendelkeznek, és azokat a különös jogszabályoktól megkülönböztetik.(
Lithuanian[lt]
Kadangi ši teisė neapsiriboja konkrečia teisės sritimi, o veikiau taikoma visiems sektoriams, t. y. visose valstybėse narėse nustatyta daugeliui profesijos sričių, reglamentuojamų tiek darbo teisės, tiek valstybės tarnybos teisės aktais, reikia pripažinti visuotinį teisės į kasmetines atostogas taikymą, kuris paprastai būdingas bendriesiems teisės principams ir kuris skiria juos nuo specialių teisės normų(118).
Latvian[lv]
Tā kā tās neattiecas tikai uz vienu noteiktu tiesību jomu, bet gan, gluži pretēji, ir attiecināmas uz vairākām nozarēm vienlaicīgi, proti, uz vairākām profesijām gan darba, gan pakalpojumu tiesību jomā visās dalībvalstīs, tiesības uz ikgadējo atvaļinājumu pretendē uz vispārēju piemērojamību, kas parasti ir raksturīga vispārējiem tiesību principiem un tos atšķir no īpašām tiesību normām (118).
Maltese[mt]
Peress li dan ma huwiex limitat għal xi qasam legali partikolari iżda jestendi, min-naħa l-oħra, għal diversi setturi, jiġifieri għal diversi oqsma ta’ attività li jaqgħu kemm taħt id-dritt tax-xogħol kif ukoll taħt id-dritt li japplika għall-uffiċjali pubbliċi fl-Istati Membri kollha, id-dritt għal-leave annwali għandu portata ġenerali li hija karatteristika tal-prinċipji ġenerali tad-dritt u li tiddistingwih minn regoli tad-dritt speċifiċi (118).
Dutch[nl]
Doordat het recht niet is beperkt tot een bepaald rechtsgebied, maar veeleer sectoroverstijgend, voor een veelvoud van beroepsvelden zowel op het gebied van het arbeids- als op het ambtenarenrecht in alle lidstaten geldt, maakt het recht op jaarlijkse vakantie aanspraak op de algemene gelding die kenmerkend is voor algemene rechtsbeginselen en die hen onderscheidt van specifieke rechtsregels.(
Polish[pl]
Skoro prawo do corocznego urlopu nie ogranicza się do określonej dziedziny prawa, lecz dotyczy wielu sektorów, to jest wielu zawodów zarówno w dziedzinie prawa pracy, jak i służby publicznej we wszystkich państwach członkowskich, ma ono zasięg ogólny, jaki ogólne zasady prawa z reguły posiadają oraz jaki odróżnia je od szczególnych zasad prawnych(118).
Portuguese[pt]
Ao não se limitar a uma determinada área do direito, sendo, pelo contrário, intersectorial, isto é, aplicando‐se a uma variedade de áreas profissionais, tanto no domínio do direito do trabalho como também do direito da função pública, o direito a férias anuais reivindica um alcance geral que os princípios gerais de direito tipicamente possuem e que os diferencia das regras jurídicas específicas (118).
Romanian[ro]
Dat fiind că nu se limitează la un domeniu juridic anume, ci că, dimpotrivă, se extinde la mai multe sectoare, mai precis la numeroase domenii de activitate care intră sub incidența atât a dreptului muncii, cât și a dreptului aplicabil funcționarilor publici în toate statele membre, dreptul la concediul anual plătit are o aplicabilitate generală ce este caracteristică pentru principiile generale ale dreptului și care le distinge de reglementările specifice(118).
Slovak[sk]
117) Vzhľadom na to, že nie je obmedzené na určitú právnu oblasť, ale naopak sa vzťahuje na viaceré odvetvia, čiže na viaceré oblasti činnosti, ktoré sa týkajú tak pracovného práva, ako zamestnávania vo verejnej službe vo všetkých členských štátoch, právo na dovolenku za kalendárny rok má všeobecnú pôsobnosť, ktorá je charakteristická pre všeobecné právne zásady a ktorá ich odlišuje od osobitných právnych noriem.(
Slovenian[sl]
117) Ker pravica do letnega dopusta ni omejena na določeno pravno področje, ampak, nasprotno, zajema več sektorjev, to pomeni, da velja za številna poklicna področja tako na področju delovnega prava kot tudi na področju prava javnih uslužbencev v vseh državah članicah, velja splošno, kot običajno veljajo splošna pravna načela, kar jih loči od posebnih pravnih pravil.(
Swedish[sv]
117) Genom att den inte är begränsad till ett rättsområde utan är sektorövergripande, det vill säga gäller för ett flertal yrkesområden, inom området för såväl arbetsrätten som tjänsterätten i alla medlemsstater, har rätten till årlig semester sådan allmän giltighet som allmänna principer typiskt sett har och som skiljer dem från särskilda rättsregler.(