indeling van de werktijd oor Engels

indeling van de werktijd

Vertalings in die woordeboek Nederlands - Engels

arrangement of working time

voorbeelde

Want dit is een richtlijn over veiligheid en bescherming van de gezondheid op het werk. En dat is specifiek waarop de indeling van de werktijd krachtens deze richtlijn gebaseerd is.
The organisation of working time which is expressed through the directive includes this particular aspect and not only the universal aspect.

- reorganisatie en verlenging van de bedrijfstijd in het produktieproces en van de openingstijd in de dienstverlening en de daarmee gepaard gaande flexibele indeling van de werktijd om de produktiviteit, de dienstverlening aan consumenten en het concurrentievermogen te kunnen verbeteren;
- the reorganization and extension of operating time in the production process and of opening time in the services, and the accompanying flexible scheduling of employees' working time, with a view to improving productivity, service to consumers, and competitiveness;

Ik zou graag het volgende, zeer radicale voorstel willen doen: we moeten de werkgelegenheid voor vrouwen stimuleren door een drastisch einde te maken aan het huidige systeem van parttime werk en aan de globale indeling van de werktijden van iedereen, man en vrouw.
It seems to me that the most radical proposal is that of promoting female employment by drastically cutting back on part-time work and changing everyone's working hours, women and men alike.

Daar wordt er niet gejammerd over de indeling van de werktijd en dergelijke, maar heeft men in de handen gespuwd, hoewel het een regio is waaraan geen enkele crisis voorbij is gegaan: de staalcrisis, de scheepsbouwcrisis, de textielcrisis, de steenkoolcrisis, de visserijcrisis.
There, they do not moan about the distribution of working hours or the like, but roll up their sleeves and set to work. And this is a region which has suffered every crisis that the Union has ever known, in the steel, shipbuilding, textile, coal and fishing industries!

De meeste mensen met ME/CVS krijgen te maken met praktische problemen, zoals het indelen van hun werktijden.
Most people with CFS/ME encounter practical problems - for example, managing working hours.

Het doel van een optimale indeling van de werktijd langs de toeleveringsketen is het kostenefficiënt opvangen van economische schommelingen op de markt en korte periodes van inactiviteit of pieken in het werk.
The aim of optimum working time organization along the supply chain is to be able to cushion cyclical fluctuations and short-term downtimes or workload peaks on a cost-optimized basis.

De indeling van de werktijden - als onderdeel van ons model voor flexibele werktijden, kan iedere medewerker zelf beslissen, mits hij of zij rekening houdt met onze bloktijden en bedrijfsvoorwaarden, welke indeling hem of haar het best bevalt.
EGGER allows for free space Attractive flexitime model Dividing working hours - as part of our attractive flexitime model, all employees may decide for themselves, taking into account core working hours and company conditions, which schedule fits them best.

e) Onder "eigen rijders" wordt verstaan, rijders die aan het hoofd staan van een commercieel bedrijf, waar nodig in het bezit zijn van een bedrijfsvergunning, de vrijheid hebben om voor eigen rekening te werken, in vrijheid hun contracten verwerven, handelsbetrekkingen hebben met de klanten, kunnen onderhandelen over prijzen en honoraria, hun werktijden vrij kunnen indelen en eigenaar zijn van een of meer voertuigen.
(e) 'Self-employed drivers' are the head of a commercial entity, owner of a professional certificate where appropriate, have the freedom to work on their own account, do not work directly for an undertaking or employer, are at liberty to choose which freight they carry, have commercial relations with several customers, can negotiate prices and their own fees, can schedule their working hours freely and are owner of one or more vehicles.

Er ontstaat een duurzaam productieve en op de toekomst gerichte werkomgeving die de medewerkers actief bij de indeling van werktijden betrekt.
The result is a sustainably productive, future-proof working environment that actively involves the employees in the process of defining their working times.

In de CAO staan afspraken over de soorten uitzendovereenkomsten, functie-indeling, loon, toeslagen, betaling van overwerk, werktijden, proeftijd, opzegtermijn, ontslag, vakantie of pensioen.
The CLA contains agreements on the types of temporary employment contracts, job classification, pay, allowances, overtime pay, working hours, probation period, notice period, dismissal, vacation or pension.

Tot de onderwerpen die aan de orde komen behoren: het type arbeidsrelatie, de werktijden en de indeling daarvan, de organisatie van het werk, leren en scholing, fysieke en psychosociale risicofactoren, gezondheid en veiligheid, werknemersparticipatie, de balans tussen werk en privéleven, inkomen uit arbeid en financiële zekerheid, en werk en gezondheid.
Themes covered include employment status, working time arrangements, work organisation, learning and training, physical and psychosocial risk factors, health and safety, worker participation, work–life balance, earnings and financial security, as well as work and health.

Verder blijkt uit de studie dat vrouwen die in de ICT-sector werken bijna 9 % meer verdienen dan vrouwen in andere sectoren. Daarnaast kunnen ze hun werktijden flexibeler indelen en lopen ze minder risico hun baan te verliezen (in 2015 zullen er 900.000 ICT-vacatures zijn in de EU). Neelie Kroes, vicevoorzitter van de Europese Commissie voor de Digitale agenda, zegt hierover: "Het staat nu buiten kijf dat een onderneming met meer vrouwen een gezonder bedrijf is.
The study also suggests that women who work in the ICT sector earn almost 9% more than women in other parts of the economy, and also have greater higher flexibility in arranging their working schedules and are less susceptible to unemployment (by 2015, there will be 900,000 unfilled ICT positions in the EU). European Commission Vice-President for the Digital Agenda Neelie Kroes said: "We now know, beyond doubt, that more women in a business mean a healthier business.

Werknemers en managers vermelden hun werktijden per analysecategorie door hun uren te boeken, op te geven of in te delen. De modules Kelio Analytics en Analytics + kunnen volledig worden gepersonaliseerd. U maakt uw eigen analyseoverzicht op basis van door u geselecteerde categorieën om een indeling te krijgen die aan de behoeften van uw organisatie is aangepast, bijvoorbeeld: uren en kosten per activiteit, project, taak, operationele handeling, klant, productielijn, machine, ploeg, kostenplaats en overige.
On a day-to-day basis, employees and managers clock, declare or break down their hours in order to charge their working time by cost section. The Kelio Analytics and Analytics Advanced modules are fully customisable, allowing you to create your cost monitoring with the sections of your choice, in order to obtain a distribution that is aligned with the requirements of your organisation, for example: time and cost by activities, projects, tasks, operations, clients, production lines, machine, post, cost centre, and so on.