maternal oor Sweeds

maternal

/məˈtəːnəl/, /məˈtəɻnəl/ adjektief

Of or pertaining to a mother; having the characteristics of a mother, motherly.

Vertalings in die woordeboek Engels - Sweeds

moderlig

adjektief

I don't believe in your aggressive, clinging, maternal love!
Jag tror inte på din aggressiva, klängiga, moderliga kärlek!

morfar

naamwoord algemene

mors far

My mother's father is my maternal grandfather.
Min mors far är min morfar.

mormor

naamwoord w

Just the maternal grandmother we're trying to locate in Syria.
Bara mormodern som vi försöker hitta i Syrien.

morförälder · morbror · morbroder · moster · förälderlig · morföräldrar

Soortgelyke frases

maternal grandfather
morfar

on maternity leave
barnledig · mammaledig

maternal death
Mödradödlighet

maternal bond
Modersinstinkt

maternity clothing
Mammakläder

maternal aunt
moster · tant

maternal grandparents
morföräldrar

maternal half-sibling
halvsyskon på moderns sida

maternal uncle
ingift · mor · morbroder · morbror · onkel · svåger

voorbeelde

whereas the three MDGs directly related to reproductive health (i.e. reducing child mortality, improving maternal health, and combating and preventing HIV/AIDS) are the ones least likely to be achieved by the target year 2015,
De tre millenniemål som direkt relaterar till reproduktiv hälsa (dvs att minska barndödligheten, förbättra mödrars hälsa samt bekämpa och förebygga hiv/aids är de som har de lägsta utsikterna att förverkligas före det uppställda målet 2015.

(b) maternity and equivalent paternity benefits;
b) förmåner vid moderskap och likvärdiga förmåner vid faderskap,

Materne, acting as Agents, and J.-J.
Materne, båda i egenskap av ombud, biträdda av J.-J.

maternity/paternity/adoption leave: if covered by an employment contract,
Föräldraledighet/ledighet vid adoption: om den ingår i ramen för ett anställningsavtal.

However, with medical authorisation, the staff member concerned may start her maternity leave less than six weeks before the expected date of confinement, ending in this case at the end of a period of 10 weeks after the date of confinement plus the time which the staff member concerned has continued to work as from the sixth week preceding the actual date of confinement.
Med tillstånd från läkare får den anställde dock påbörja sin havandeskapsledighet mindre än sex veckor före beräknad nedkomst; ledigheten avslutas i detta fall efter en period av tio veckor efter nedkomsten förlängd med den tid den anställde fortsatt arbeta efter den sjätte veckan före den faktiska nedkomsten.

I must have appealed to her maternal instincts.
Jag måste väckt hennes modersinstinkter.

(c) serological evidence of active infection with foot-and-mouth disease by detection of seroconversion from negative to positive for antibody to foot-and-mouth disease virus structural or non-structural proteins has been established in one or more animals of susceptible species, and previous vaccination, residual maternal antibodies or non-specific reactions can be excluded as possible causes of seropositivity.
c) Serologiska belägg har framkommit för aktiv infektion med mul- och klövsjuka genom påvisande av serokonversion från negativ till positiv reaktion hos ett eller flera djur av mottagliga arter vid test av antikroppar mot strukturella eller icke-strukturella proteiner från mul- och klövsjukevirus, och tidigare vaccinering, kvarvarande antikroppar från modern och ospecifika reaktioner kan uteslutas som orsak till seropositivitet.

The institution which is responsible for granting benefits in kind and cash benefits to the unemployed persons referred to in Article 25 (2) and which belongs to a Member State whose legislation provides for deduction of contributions payable by unemployed persons to cover sickness and maternity benefits shall be authorized to make such deductions in accordance with the provisions of its legislation.
Institutionen i en medlemsstat som utger vård– och kontantförmåner till de arbetslösa personer som avses i artikel 25.2 och som tillämpar en lagstiftning som föreskriver avdrag för avgifter som skall betalas av de arbetslösa personerna för täckandet av förmåner vid sjukdom och moderskap, har rätt att göra sådana avdrag i enlighet med den lagstiftning den tillämpar.

any less favourable treatment of a woman related to pregnancy or maternity leave within the meaning of Directive 92/85/EEC.
varje form av mindre förmånlig behandling av en kvinna som har samband med graviditet eller barnledighet i den mening som avses i direktiv 92/85/EEG.

Under Chapter 4, Paragraph 1 of the Työsopimuslaki (6) and Chapter 9 of the Sairausvakuutuslaki, (7) an employee is entitled to maternity leave of 105 working days and, on its conclusion, to parental leave for a period of 158 working days.
Enligt bestämmelserna i 4 kap. 1 § arbetsavtalslagen(6) och 9 kap. sjukförsäkringslagen(7) har en arbetstagare rätt till mammaledighet i 105 arbetsdagar och därefter föräldraledighet i 158 arbetsdagar.

To deny such an increase to a woman on maternity leave would discriminate against her purely in her capacity as a worker since, had she not been pregnant, she would have received the pay rise.
Att inte tillgodoräkna den kvinnliga arbetstagaren en sådan höjning som skett under hennes föräldraledighet skulle vara att diskriminera henne enbart i hennes egenskap av arbetstagare, eftersom kvinnan om hon inte hade varit gravid skulle ha erhållit den höjda lönen.

The thing the EU can and should do to reduce poverty and thereby maternal mortality is to abolish its agricultural policy as soon as possible.
Den insats EU kan och bör göra för att minska fattigdomen och därmed mödradödligheten är att avskaffa sin jordbrukspolitik snarast.

And maternal love wasn't a problem.
Moderskärleken var inget problem.

Its implications for the legislative framework of the different Member States are negligible, including their impact on the economy, when, for instance, we consider the possibility of creating temporary work vacancies at a European level which promote professional mobility, which can stimulate the sharing of best practice and the continuation of the professional duties of women on maternity leave.
Följderna för de olika medlemsstaternas ramlagstiftning är försumbara. Även när det gäller inverkan på ekonomin, när vi t.ex. överväger möjligheten av att inrätta tillfälliga lediga tjänster på EU-nivå, som ett sätt att främja den yrkesmässiga rörligheten, vilket kan stimulera utbytet av bästa metoder och möjlighet för kvinnor att fortsätta med sina arbetsuppgifter när de är mammalediga.

Are you guys maternal cousins?
Är ni kusiner på mammas sida?

Sickness and maternity:
Sjukdom och moderskap:

Sickness (including tuberculosis) and maternity:
Sjukdom (inklusive tuberkulos) och moderskap:

(c) reduce maternal mortality and morbidity rates, with particular reference to the countries and populations where these are highest.
c) minska dödligheten och sjukligheten bland mödrar i samband med graviditet och förlossning, med särskild hänvisning till de länder och befolkningsgrupper som har den högsta dödligheten och sjukligheten.

If it were, it would prevent Germany from levying contributions on the pension received by Mr Sehrer in France, but the provision presupposes that sickness and maternity benefits are provided pursuant to Articles 27, 28 and 28a, and, as I have just said, none of these is relevant to the case.
Om den hade varit tillämplig skulle artikeln ha hindrat Tyskland från att avgiftsbelägga den pension som Manfred Sehrer uppbär i Frankrike, men bestämmelsen förutsätter att sjuk- och moderskapsförmånerna beviljas med tillämpning av artiklarna 27, 28 och 28 a, och som jag just har påpekat är ingen av dessa artiklar relevant i förevarande fall.

Ms Stewart intended to continue working until the end of the year and to return to her post after her maternity leave, but her return to work would not mean that Ms Webb, who needed to be trained for a period of six months in order to replace Ms Stewart, would have her contract of employment terminated.
Denna arbetstagare hade för avsikt att fortsätta att arbeta till årsslutet och återvända till sin tjänst efter mammaledigheten utan att detta skulle innebära att anställningen skulle upphöra för Carole Louise Webb, som för att ersätta Valerie Stewart behövde utbildning under sex månader.

If the answer to questions 4 is ‘yes’, is the intended mother's status as intended mother sufficient to entitle her to maternity leave on the basis of her association with the surrogate mother of the baby?
Om svaret på den fjärde frågan är jakande, är den blivande moderns ställning som blivande moder tillräcklig för att hon ska tillerkännas rätten till föräldraledighet på grund av hennes anknytning till barnets surrogatmoder?

‘Article 15 of the Nordic Convention on social security of 18 August 2003: Agreement of the reciprocal waiver of refunds pursuant to Articles 36(3), 63(3) and 70(3) of the Regulation (costs of benefits in kind in respect of sickness and maternity, accidents at work and occupational diseases, and unemployment benefits) and Article 105(2) of the implementing Regulation (costs of administrative checks and medical examinations).’ ;
”Artikel 15 i den nordiska konventionen om social trygghet av den 18 augusti 2003: avtal om ömsesidigt avstående från återbetalning enligt artiklarna 36.3, 63.3 och 70.3 i förordningen (kostnader för vårdförmåner vid sjukdom, moderskap, olycksfall i arbetet och arbetssjukdomar samt arbetslöshetsförmåner) och artikel 105.2 i tillämpningsförordningen (kostnader för administrativa kontroller och läkarundersökningar).”

Article 4 contains an unequivocal and definitive rule to the effect that, other than in matters relating to maternity, it does not generally permit discrimination on grounds of sex in the grant of benefits.
Artikel 4 i direktivet innehåller en entydig och uttömmande bestämmelse. Enligt denna bestämmelse är en diskriminering på grund av kön, bortsett från moderskapsproblematiken, i allmänhet inte tillåten vid beviljande av förmåner.

All young mammals shall be fed on maternal milk in preference to natural milk, for a minimum period of three months for bovines including bubalus and bison species and equidae, 45 days for sheep and goats and 40 days for pigs.
Alla unga däggdjur ska helst utfodras med modersmjölk i stället för med naturlig mjölk, under en minimiperiod på tre månader för nötkreatur, inbegripet Bubalus- och bisonarter, och hästdjur, 45 dagar för får och getter och 40 dagar för grisar.

[63] Under Article 8 of the Directive, 14 weeks is the minimum period of maternity leave allowed.
[63] Enligt artikel 8 i direktivet är 14 veckor den kortaste möjliga tiden för föräldraledighet.