élément supplémentaire famille non autorisée oor Russies

élément supplémentaire famille non autorisée

Vertalings in die woordeboek Frans - Russies

надбавка за работу в трудных условиях "несемейных" мест службы

надбавка за работу в трудных условиях для «несемейных» мест службы

voorbeelde

L’élément supplémentaire famille non autorisée a cependant posé des problèmes dans certains lieux d’affectation famille autorisée.
Вместе с тем данная надбавка создает проблему для некоторых «семейных» мест службы.

Le versement d’un élément supplémentaire famille non autorisée a également pris effet le 1er juillet 2011.
Также 1 июля 2011 года была введена дополнительная надбавка за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы для сотрудников, работающих в таких местах.

Ils préfèrent donc être mutés dans un lieu famille non autorisée, car ils estiment qu’ils sont de toute façon séparés de leur famille et supportent des frais liés au maintien de deux domiciles alors qu’ils n’ont pas droit à l’élément supplémentaire famille non autorisée.
Эти сотрудники больше стремятся перевестись в «несемейные» места службы, поскольку, по их мнению, они фактически разлучены со своими семьями и оплачивают расходы по двум домохозяйствам, не получая дополнительной надбавки за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы.

Ils préfèrent donc être mutés dans un lieu famille non autorisée, car ils estiment qu’ils sont de toute façon séparés de leur famille et supportent des frais liés au maintien de deux domiciles alors qu’ils n’ont pas droit à l’élément supplémentaire famille non autorisée.
Такие сотрудники в больше стремятся перевестись в «несемейные» места службы, поскольку, по их мнению, они фактически разлучены со своими семьями и оплачивают расходы по двум домохозяйствам, не получая дополнительной надбавки за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы.

L’augmentation des dépenses communes de personnel due au fait qu’en 2012, le taux de vacance de postes effectif (20 %) a été inférieur à celui prévu dans le budget (22 %), ainsi que par l’inclusion en 2012 de la prime de sujétion pour l’élément supplémentaire famille non autorisée;
увеличением общих расходов по персоналу ввиду снижения фактической нормы вакансий в 2012 году до 20 процентов по сравнению с 22 процентами, заложенными в бюджет; и включением в 2012 году надбавки за работу в трудных условиях в несемейных местах службы;

Le secrétariat a proposé trois formules possibles de calcul de son montant pour examen par la Commission : conserver la méthode de calcul actuelle, établir un montant universel ou en définir le montant comme étant identique à celui de l’élément supplémentaire famille non autorisée de la prime de sujétion.
Вниманию Комиссии были предложены три варианта, а именно: сохранение нынешней методологии определения размера продленной ежемесячной надбавки в связи с эвакуацией по причинам безопасности, установление глобальной ставки для этой надбавки или выплата продленной надбавки в размере, установленном для дополнительной надбавки за работу в трудных условиях.

Prime de sujétion supplémentaire/élément famille non autorisée
Дополнительная надбавка за работу в трудных условиях/надбавка

b) Prime de sujétion supplémentaire/élément famille non autorisée
b) Дополнительная надбавка за работу в трудных условиях/надбавка за работу в «несемейных» местах службы

Indemnité de sujétion supplémentaire/élément famille non autorisée
Дополнительная надбавка за работу в трудных условиях/надбавка за работу в «несемейных» местах службы

Prime de sujétion, prime de sujétion supplémentaire/élément famille non autorisée, élément d’incitation à la mobilité
Надбавка за работу в трудных условиях; дополнительная надбавка за работу в трудных условиях/надбавка за работу в «несемейных» местах службы и стимулирование мобильности

L’élément sujétion supplémentaire pour famille non autorisée;
размером дополнительного элемента надбавки за работу в трудных условиях для «несемейных» мест службы;

Relèvement de 2,5 % de la prime de mobilité, de la prime de sujétion et de l’élément non-déménagement, ainsi que de l’élément sujétion supplémentaire pour famille non autorisée
Увеличение на 2,5 процента размера надбавок за мобильность, работу в трудных условиях и в связи с неполным переездом, включая дополнительный элемент надбавки за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы

Le dépassement de crédits tient également à l’institution au 23 mars 2013 du régime de la prime de danger pour le personnel recruté sur les plans international et national et le changement de statut de la mission, qui est devenue un lieu d’affectation famille non autorisée à compter du 1er juillet 2013, mesure ayant entraîné le paiement des prestations associées à l’élément supplémentaire famille non autorisée, qui n’avaient pas été prévues au budget pour 2013.
Кроме того, планируемый перерасход средств объясняется введением с 23 марта 2013 года надбавки за работу в опасных условиях для международных и национальных сотрудников и изменением с 1 июля 2013 года статуса миссии с «семейного» места службы на «несемейное» место службы, в результате чего пришлось ввести выплату соответствующих надбавок за работу в трудных условиях «несемейных» мест службы, ни одна из которых не была заложена в бюджете на 2013 год.

Prime de sujétion supplémentaire et élément famille non autorisée
Дополнительная надбавка за работу в трудных условиях/надбавка за работу в «несемейных» местах службы

La baisse des dépenses prévues est en partie contrebalancée par la hausse des dépenses communes de personnel se rapportant au personnel recruté sur le plan international entraînée par l’application, à compter du 1er juillet 2011, de la résolution 65/248 de l’Assemblée générale sur l’harmonisation des conditions d’emploi du personnel des organisations appliquant le régime commun en poste dans les lieux d’affectation famille non autorisée, qui institue un élément supplémentaire famille non autorisée et le paiement de voyages de repos et de récupération.
Уменьшение потребностей частично компенсируется увеличением общих расходов по персоналу в отношении международного персонала в соответствии с положениями резолюции 65/248 Генеральной Ассамблеи, касающимися унификации с 1 июля 2011 года условий службы сотрудников организаций общей системы Организации Объединенных Наций, работающих в «несемейных» местах службы, включая выплату дополнительной надбавки за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы и оплаты путевых расходов в связи с отпуском для отдыха и восстановления сил.

À l’issue de la période de six mois, soit le Département de la sûreté et de la sécurité considère que la situation est revenue à la normale et lève l’ordre d’évacuation, soit le Président de la Commission décide que la présence des familles n’est pas autorisée sur le lieu d’affectation, ce qui entraîne le versement de l’élément supplémentaire famille non autorisée de la prime de sujétion (ou celui de l’indemnité de subsistance en opération spéciale au cours de la période de transition).
По истечении шестимесячного периода либо Департамент по вопросам охраны и безопасности отменяет режим эвакуации, если ситуация нормализовалась, либо Председатель Комиссии может объявить соответствующее место службы «несемейным» в целях выплаты дополнительной надбавки за работу в трудных условиях для «несемейных» мест службы (или надбавки на жизнь для специальных операций в течение переходного периода).

D’ajuster l’élément sujétion supplémentaire pour famille non autorisée selon le même pourcentage que la prime de mobilité, la prime de sujétion et l’élément non-déménagement avec effet au 1er janvier 2012.
скорректировать с 1 января 2012 года размер дополнительного элемента надбавки за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы, который выплачивается сотрудникам, работающим в таких местах службы, на такую же процентную величину, как и надбавки за работу в трудных условиях, мобильность и в связи с неполным переездом.

D’ajuster l’élément sujétion supplémentaire pour famille non autorisée selon le même pourcentage que la prime de mobilité, la prime de sujétion et l’élément non-déménagement, avec effet au 1er janvier 2012.
скорректировать с 1 января 2012 года размер дополнительного элемента надбавки за работу в трудных условиях в «несемейных» местах службы, который выплачивается сотрудникам, работающим в таких местах службы, на такую же процентную величину, как и надбавки за работу в трудных условиях, мобильность и в связи с неполным переездом.