На основании этих соображений авторы пришли к выводу о том, что, по мнению Комитета, статья 11(2)(b) Конвенции четко и недвусмысленно предусматривает, что все женщины в сфере наемного оплачиваемого труда имеют право на оплачиваемый отпуск определенного периода и что это право также распространялось на самозанятых женщин в период с августа 2004 года по июль 2008 года.
这些考虑因素让来文人得出结论认为,在委员会看来,《公约》第11条第2款b项明确、毫不含糊地规定,所有从事有报酬工作的妇女都有权利享受带薪产假,这一权利对于2004年8月至2008年7月期间的自营职业妇女也同样适用。UN-2 UN-2