Как ранее было предложено Генеральной Ассамблее (A/59/263/Add.1), кандидатуры сотрудников, непрерывно работающих в Организации в течение пяти лет, будут рассматриваться на предмет предоставления им непрерывного контракта при условии сохранения потребностей в услугах сотрудника в данном департаменте или другом подразделении Организации и в том случае, если сотрудник продемонстрировал, что он соответствует наивысшему уровню работоспособности, компетентности и добросовестности, что документально подтверждено оценками его или ее работы.
如先前向联大提议的(A/59/263/Add.1),在本组织连续服务五年的工作人员可被考虑转为连续任用,条件是本组织该部门或其他地方继续需要该工作人员的服务,并且该工作人员表现出效率、才干及忠诚之最高标准,并有其业绩评价为证。 今后将不再提供长期任用。UN-2 UN-2