aliedustettu oor Engels

aliedustettu

adjektief

voorbeelde

Haluan muistuttaa erityisesti siitä, että sopimus tarjoaa myös mahdollisuuden suorittaa työelämässä erityisiä toimenpiteitä, jotka voivat olla erityinen ärsyke huonommassa asemassa olevalle ja aliedustetulle ryhmälle.
I would stress that the treaty also opens up the possibility of taking specific measures in the professional field that can be a particular stimulus for a group that is discriminated against or under-represented.

Nykyisten tekijöiden asettamissa rajoissa olisi suunniteltava ratkaisu, jossa otetaan huomioon kolme periaatetta: solidaarisuuden periaate, jonka mukaan asukasluvultaan suurimmat jäsenvaltiot hyväksyvät, että ne ovat aliedustettuja; ääntenenemmistön periaate, jotta jokaisen valtion tärkeimmät poliittiset suuntaukset ovat mahdollisimman laajasti edustettuja; ja tehokkuuden periaate, jolla edustajien enimmäismäärää rajoitetaan tasolle, joka sopii lakiasäätävän elimen asemalle.
Within the limits of the present factors, the solution to be devised would have to meet three principles: the principle of solidarity according to which the Member States with the biggest population accept that they will remain underrepresented, the principle of plurality to make it possible to have representation over the full range of the principal political orientations in each country and the principle of efficiency keeping the maximum number of representatives limited to a level compatible with the role of a legislative assembly.

ottaa huomioon Ateenassa vuonna 1992 pidetyssä valtaapitäviä naisia koskevassa Euroopan konferenssissa annetun ministerikokouksen julistuksen, jossa todetaan, että ”naiset edustavat puolta ihmiskunnan mahdollisista taidoista ja kyvyistä, ja koko yhteiskunta kärsii siitä, että naiset ovat aliedustettuina päätöksenteossa”,
having regard to the Ministerial Declaration of Athens in 1992 at the European conference on Women in Power, which proclaimed that “women represent half the potential talents and skills of humanity and their under-representation in decision-making is a loss for society as a whole”,

Naiset eivät ole koskaan olleet näin hyvin koulutettuja, mutta naiset ovat edelleen aliedustettuina yrittäjyyden osalta.
Never before were women so well educated, but, when it comes to entrepreneurship, women are still largely under-represented.

Jäsenvaltiot voisivat 1 kohdassa määritellyn tavoitteen saavuttamiseksi kannustaa, että toimivaan johtoon kuulumattomien johtokunnan jäsenten valinnassa annetaan etusija aliedustetun sukupuolen edustajalle, jos kyseinen ehdokas on soveltuvuus, kyvykkyys ja ammattikokemus huomioon ottaen toisen sukupuolen edustajaan verrattuna yhtä pätevä ja jos toisen sukupuolen edustaja ei ole objektiivisen arvioinnin perusteella tehtävään sopivampi, kun otetaan huomioon kaikki hakijoiden henkilöön liittyvät perusteet.
In order to attain the objective laid down in paragraph 1, Member States could encourage that, in the selection of non-executive directors, priority shall be given to the candidate of the under-represented sex if that candidate is equally qualified as a candidate of the other sex in terms of suitability, competence and professional performance, unless an objective assessment taking account of all criteria specific to the individual candidates tilts the balance in favour of the candidate of the other sex.

Analyysistä käy lisäksi ilmi, että niiden jäsenvaltioiden hakijat, joiden osuus EU:n väestöstä on suhteellisen suuri, näyttivät olevan aliedustettuina menestyneiden hakijoiden joukossa.
This analysis also shows that candidates from Member States with a relatively high proportion of the EU population tended to be under-represented amongst laureates.

ottaa huomioon Ateenassa vuonna # pidetyssä valtaapitäviä naisia koskevassa Euroopan konferenssissa annetun ministerikokouksen julistuksen, jossa todetaan, että naiset edustavat puolta ihmiskunnan mahdollisista taidoista ja kyvyistä, ja koko yhteiskunta kärsii siitä, että naiset ovat aliedustettuina päätöksenteossa
having regard to the Ministerial Declaration of Athens in # at the European conference on Women in Power, which proclaimed that women represent half the potential talents and skills of humanity and their under-representation in decision-making is a loss for society as a whole

ottaa huomioon, että naisten kohtaama syrjintä eri puolilla unionia on tasa-arvon este; ottaa huomioon, että naiset ovat edelleen aliedustettuina äänestäjinä sekä johtavissa asemissa niin vaaleilla valituissa viroissa, julkishallinnossa, tiedeyhteisössä ja tiedotusvälineissä kuin yksityisellä sektorillakin; ottaa huomioon, että naisten kohtaama moninainen syrjintä ja köyhyydestä ja sosiaalisesta syrjäytymisestä kärsivien naisten suhteeton määrä estävät heitä käyttämästä täysimääräisesti kansalaisoikeuksiaan;
whereas discrimination faced by women across the EU is an obstacle to equality; whereas women remain under-represented as voters as well as in leading positions, whether in elected office, the civil service, academia, the media or the private sector; whereas the widespread multiple discrimination faced by women and the disproportionate number of women facing poverty and social exclusion are obstacles to the full exercise of their citizenship rights;

katsoo, että EU:n ulkopuolisten maiden ihmiset ovat aliedustettuina kulttuurin eri aloilla EU:ssa; katsoo, että tämä koskee myös vammaisia henkilöitä;
whereas people from third countries are under-represented in different cultural areas in the EU; whereas this also affects people with a disability;

Vuoden 2019 Euroopan parlamentin vaalien alla komissio järjestää vuonna 2018 demokratiaan osallistumista koskevan korkean tason tapahtuman, jossa painotetaan erityisesti kannustamista parhaisiin käytäntöihin, joilla lisätään nuorten sekä heikommassa asemassa olevien ja aliedustettujen ryhmien osallistumista.
In the run up to the 2019 European election, the Commission will organise in 2018 a high-level event on democratic participation with a particular focus on encouraging best practices to increase the participation of young people and vulnerable and underrepresented groups.

Vaaleista vastaavia jäsenvaltioiden viranomaisia kehotetaan osallistumaan keväällä 2018 komission tuella järjestettäviin kokouksiin, joissa jaetaan vaaleihin liittyviä jäsenvaltioiden parhaita käytäntöjä ja käytännön toimenpiteitä. Tällä pyritään varmistamaan se, että Euroopan kansalaiset, jotka asuvat toisessa jäsenvaltiossa, voivat käyttää äänioikeuttaan tuossa jäsenvaltiossa. Tavoitteena on myös edistää sitä, että aliedustetut henkilöryhmät, kuten vammaiset, käyttäisivät äänioikeuttaan enemmän, sekä ylipäänsä sitä, että vaalit vietäisiin läpi demokraattisin menettelyin ja äänestysprosentti muodostuisi korkeaksi.
To ensure that European citizens resident in another Member State can use their right to vote in that Member State, to promote the exercise of electoral rights of underrepresented groups, including persons with disabilities, and overall to support democratic conduct and a high turnout, the competent national authorities are encouraged to meet in spring 2018, with the support of the Commission, to exchange best practices and practical measures.

b) rohkaistaan naisten osallistumista sellaisille työelämän eri aloille, joissa he ovat nykyisin aliedustettuina, etenkin tulevaisuuden aloille ja vastuullisiin tehtäviin, jotta inhimillisiä voimavaroja käytetään paremmin hyödyksi;
(b) to encourage the participation of women in various occupations in those sectors of working life where they are at present under-represented, particularly in the sectors of the future, and at higher levels of responsibility in order to achieve better use of all human resources.

politiikassa, nuorisojärjestöissä ja muissa kansalaisjärjestöissä aliedustettujen nuorisoryhmien osallistumista houkuttelemalla mukaan haavoittuvassa asemassa olevia ja sosioekonomisesti heikossa asemassa olevia nuoria.
promote participation of under-represented groups of young people in politics, youth organisations and other civil society organisations by engaging vulnerable and socioeconomic disadvantaged youth.

(10) Vaikka unionilla on lainsäädäntöä sukupuolisen syrjinnän ehkäisemiseksi ja torjumiseksi, neuvosto on antanut nimenomaisia suosituksia naisten osuuden kasvattamisesta talouselämän päätöksenteossa ja unionissa on kannustettu itsesääntelyyn, naiset ovat edelleen huomattavasti aliedustettuina yritysten tärkeimmissä päätöksentekoelimissä kaikkialla unionissa.
(10) Despite the existing Union legislation aimed at preventing and combating sex discrimination, the Council recommendations aimed specifically at increasing the presence of women in economic decision-making and Union-level actions encouraging self-regulation, women continue to be strongly under-represented in the highest decision-making bodies of companies throughout the Union.

Jäsenvaltioiden kansallisten koordinointikeskusten on pyrittävä varmistamaan sidosryhmien tasapainoinen edustus osaamisyhteisössä ja aktiivisesti kannustettava aliedustettuina olevien henkilöluokkien ja -ryhmien, erityisesti pk-yritysten, osallistumista.
The National Coordination Centres of the Member States shall aim to achieve a balanced representation of stakeholders in the Community, actively stimulating participation from under-represented categories, especially SMEs, and groups of individuals.

ETSK katsoo, että tämän tavoitteen saavuttamiseksi joko yleisesti tai 55–64-vuotiaiden osalta tarvitaan myös niiden potentiaalisten työntekijäryhmien työllisyysasteen nostamista, jotka ovat aliedustettuja työmarkkinoilla. Näin ollen on ryhdyttävä tehokkaisiin toimiin unionin kaikkien työvoimavarantojen mobilisoimiseksi.
On this issue, the EESC believes that increasing the overall employment rate, or in particular that of the 55-64 age range, also means increasing the employment rate among categories of potential employees who are under-represented there.

Kansalaisten osallistumista Euroopan parlamentin vaaleihin on tuettava, ja vaalien eurooppalaista ulottuvuutta on vahvistettava. Siksi on suositeltavaa selvittää, millaisia parhaita käytäntöjä ja toimenpiteitä jäsenvaltiot ovat toteuttaneet näiden vaalien valmistelussa ja hallinnoinnissa. Nämä jäsenvaltioiden toimet voivat liittyä esimerkiksi toisessa jäsenvaltiossa asuvien Euroopan unionin kansalaisten äänestysoikeuteen, tai niillä pyritään siihen, että aliedustetut henkilöryhmät, kuten vammaiset, käyttäisivät äänioikeuttaan enemmän. Näitä parhaita käytäntöjä ja toimenpiteitä olisi syytä levittää jäsenvaltioiden kesken.
In order to support citizens' participation and the European dimension of the elections to the European Parliament, it is encouraged to foster the identification and dissemination of Member States' best practices and measures implemented by Member States in the preparation and administration of those elections, including with regard to the right to vote of European citizens resident in another Member State as well as the promotion of the exercise of electoral rights of underrepresented groups, including persons with disabilities.

Ensinnäkin hiljattain teollistuneet maat, erityisesti Aasian maat, katsovat olevansa aliedustettuja, koska äänten jako ei heijasta enää maailman talouden tilaa.
On the one hand the newly-industrialised countries, particularly those of Asia, feel they are insufficiently represented by a distribution which no longer reflects the reality of the world economic balance.

Perustelu Pk-yritykset ovat Euroopan talouden kannalta elintärkeitä, mutta ydintutkimuksen alalla ne ovat usein aliedustettuina.
Justification SMEs are vital to Europe's economy but are often under-represented when it comes to nuclear research.

Se, että naiset ovat jatkuvasti aliedustettuina päätöksenteossa, haittaa merkittävällä tavalla Euroopan unionin alueiden yhteenkuuluvuutta ja kehittymistä demokratioina.
The European Union's regions are significantly handicapped in their cohesion and in their development as democracies by the continuing under-representation of women in decision-making processes.

toteaa, että Aasian maat, kuten Intia ja Kiina, ovat vuosia kestäneestä talouskasvusta huolimatta edelleen aliedustettuina ja epäoikeudenmukaisesti vähemmistöinä monenvälisissä elimissä, kuten Kansainvälisessä valuuttarahastossa; kehottaa EU:ta ja Intiaa tekemään yhteistyötä kyseisen epätasapainon korjaamiseksi ja sen varmistamiseksi, että äänioikeudet ja korkea-arvoiset asemat jaetaan sen mukaisesti, mikä painoarvo kullakin maalla on kansainvälisessä talousjärjestelmässä
Notes that Asian countries such as India and China, despite years of economic growth, continue to be under-represented and unfairly marginalised in multilateral bodies, including the International Monetary Fund; calls on the EU and India to work together to redress such imbalances and ensure that voting shares and senior positions are allocated according to appropriate weight in the international economic system

Jäsenvaltioiden on toteutettava tarvittavat kansallisten oikeusjärjestelmiensä mukaiset toimenpiteet sen varmistamiseksi, että jos valitsematta jätetty aliedustettua sukupuolta oleva ehdokas olettaa tosiseikkojen perusteella olleensa katsoo kokeneensa vääryyttä siksi, että 1 kohdan säännöksiä ei ole sovellettu häneen, ja esittää tuomioistuimelle tai muulle toimivaltaiselle elimelle tosiseikkoja, joiden perusteella voidaan olettaa, että kyseinen hakija oli yhtä pätevä kuin toista sukupuolta oleva nimitetty ehdokas, julkisesti noteeratun yhtiön on osoitettava, että 3 1 kohdassa säädettyä sääntöä ei ole rikottu.
Member States shall take the necessary measures, in accordance with their national judicial systems, to ensure that, where an unsuccessful candidate of the under-represented sex who considers himself or herself wronged because the provisions of paragraph 1 have not been applied to him or her establishes, before a court or other competent body, facts from which it may be presumed that that candidate was equally qualified as the appointed candidate of the other sex, it shall be for the listed company to prove that there has been no breach of the rule laid down in paragraph 31.

Erityistä huomiota on kiinnitettävä järjestöihin, jotka toimivat heikoimmassa asemassa olevien hyväksi, kuten naisten oikeuksia puolustavat järjestöt maissa, joissa tasa-arvo on epätasapainossa ja erityisesti joissa naiset ovat aliedustettuina päätöksenteossa.
Particular consideration shall be given to organisations working on behalf of the less-advantaged, such as women’s rights organisations in countries where there is an imbalance of equality, and in particular where women are under-represented at the decision-making level.

Jotta miesten ja naisten välinen täysi tosiasiallinen tasa-arvo toteutuisi työelämässä, tasa-arvoisen kohtelun periaate ei estä jäsenvaltioita pitämästä voimassa tai toteuttamasta sellaisia erityisetuja tarjoavia toimenpiteitä, joiden tarkoituksena on helpottaa aliedustettuna olevan sukupuolen ammatillisen toiminnan harjoittamista taikka ehkäistä tai hyvittää ammattiuraan liittyviä haittoja.”
With a view to ensuring full equality in practice between men and women in working life, the principle of equal treatment shall not prevent any Member State from maintaining or adopting measures providing for specific advantages in order to make it easier for the under-represented sex to pursue a vocational activity or to prevent or compensate for disadvantages in professional careers.’

Sukupuolten tasa-arvon edistämiseksi neuvoston pääsihteeristö kannustaa naisia hakemaan tätä tointa, koska naiset ovat tällä hetkellä aliedustettuina johtotasolla.
To promote gender equality, the GSC encourages applications from women, who are currently under-represented at management level.