munkaszerződés módosítás oor Engels

munkaszerződés módosítás

voorbeelde

Munkaszerződések módosítására irányuló támogatás
Aid for the conversion of employment contracts

Megnevezése: „Munkaszerződések módosítására irányuló támogatás”
Title: Aid for the conversion of employment contracts

2008. május 26-án az alapeljárás felperese a határozatlan időre szóló munkaszerződésének módosítását kérte az UBO-tól, azzal az indokkal, hogy munkaszerződése a munkakörének leminősítésével és díjazásának csökkenésével járt.
On 26 May 2008, the applicant in the main proceedings submitted a request to the UBO to amend his employment contract of indefinite duration on the grounds that that contract had effected a downgrading of his duties and had led to a decrease in his remuneration.

Márpedig nem ez a helyzet áll fenn, mivel nincs olyan szempont, amely lehetővé tenné az ideiglenes alkalmazottak számára annak megismerését, hogy miként és milyen feltételek mellett kerül sor a munkaszerződésük módosítása révén történő előléptetésre vagy újrabesorolásra.
However, that is not the case where there are no criteria enabling members of the temporary staff to know how and under what conditions a promotion or reclassification will occur by concluding an agreement supplementary to the contract of service.

A Japán Polgári Repülési Hivatal és az EASA közti munkaszerződés két módosítása (a C függelék módosítása)
2 Modifications to the Working Arrangement between EASA-JCAB (Japan) (modification of appendix C)

Az alapeljárás felperese ekkor hatáskörtúllépés miatt keresetet indított a Tribunal administratif de Rennes előtt, egyrészt a határozatlan időre szóló munkaszerződésének módosítása iránti kérelmet elutasító hallgatólagos határozat megsemmisítését, másrészt ez utóbbi szerződés díjazásra és a munkakörre vonatkozó részének módosítását kérve.
The applicant in the main proceedings then brought an ultra vires action before the tribunal administratif de Rennes (Administrative Court of Rennes) seeking, first, annulment of the implied decision rejecting the request to amend the employment contract of indefinite duration and, second, amendment of that contract regarding the level of remuneration and the nature of his duties.

Ezen ítélkezési gyakorlat értelmében az Unabhängiger Finanzsenat megvizsgálta a felperes helyzetét, és arra a következtetésre jutott, hogy 1995. január 1‐jétől (Ausztria csatlakozásától) 1997. június 30‐ig (a munkaszerződés módosításáig) munkaszerződése valóban ellentétes volt az alkalmazási feltételek 4. cikkének első bekezdésével.
In line with this case‐law, the Unabhängiger Finanzsenat examined the appellant’s situation and concluded that from 1 January 1995 (Austria’s accession) until 30 June 1997 (the amendment to the contract of employment) his contract of employment indeed infringed the first paragraph of Article 4 of the Conditions of Employment.

A munkaszerződés vagy megbízás módosítása vagy meghosszabbítása a Tanács hozzájárulásától függően történik.
Amendment or extension of contracts of employment or assignment shall be subject to approval by Council.

ideiglenes és szerződéses munkatársak munkaszerződéseinek meghosszabbítására és módosítására szolgáló eljárások;
procedures for extending and modifying the contracts of temporary and contract staff;

A munkaszerződésben szereplő juttatások módosítása
Alteration of responsibilities laid down in the employment contract

16 Nem vitatott továbbá, hogy a munkaszerződésekre vonatkozó feltételek módosítása során az A.
16 It is also undisputed that, in amending the employment contract conditions, A.

(Fellebbezés - Az Európai Központi Bank személyzete - Szerződéses munkaviszony - A munkaszerződésben szereplő juttatások módosítása)
(Appeal - Staff of the European Central Bank - Contractual nature of the employment relationship - Alteration of responsibilities laid down in the employment contract)

a Közszolgálati Törvényszék ennélfogva semmisítse meg a felperes munkaszerződésének 2. számú módosítását, amely a szerződést egyéves időtartamra hosszabbítja meg;
and therefore, annul the amendment no 2 to his contract of employment which renew the contract for a one year period;

Márpedig, noha vitathatatlan, hogy a díjazás a munkaszerződés lényeges elemét képezi, és annak 15%‐os csökkentése főszabály szerint „lényeges módosításnak” minősíthető, ez ugyanakkor nem változtat azon, hogy e csökkentés ideiglenes jellege jelentősen csökkenti a munkaszerződés tervezett módosításának terjedelmét.
While it cannot be disputed that remuneration is an essential element of the employment contract and a 15% reduction of remuneration could in principle be regarded as a ‘significant change’, the temporary nature of the reduction nevertheless markedly reduces the extent of the proposed amendment of the contract of employment.

6 A munkaszerződésekre alkalmazandó jogszabályok módosításáról szóló törvény (Arbeitsvertragsrechtsanpassungsgesetz, BGBl. 459/1993) alapügy tényállása tekintetében alkalmazandó változatának (1) bekezdésében ezt írja elő:
6 Paragraph 4(1) of the Law on the adaptation of the provisions governing contracts of employment (Arbeitsvertragsrechtsanpassungsgesetz, BGBl. 459/1993), as applicable to the facts of the main proceedings, provides:

A tagállamok jogszabályaikban a szerződéses kapcsolatokban érvényesülő jóhiszeműség elvétől eltérően lehetővé tehetik a munkáltatók számára a munkaszerződés egyoldalú módosítását, és rendelkezhetnek úgy is, hogy a munkavállalóknak kifejezett nyilatkozattal kell tiltakozniuk az ilyen változtatás ellen.
There is no doubt that Member States are free to permit employers by statute to amend employment contracts unilaterally, by way of exception to the principle pacta sunt servanda, and to provide that employees who reject such amendments must do so expressly.

- 11. módosítás (több munkaszerződés esetében az órák halmozása): lásd: 2. preambulumbekezdés,
- amendment No 11 (aggregation of hours in cases involving several employment contracts): see recital No 2;

· az Ügynökség személyzete munkaszerződéseinek lehetséges meghosszabbítása (9. módosítás);
· the possibilities to extend work contracts of the Agency’s staff (amendment 9);

Az egyéb alkalmazottakra vonatkozó alkalmazási feltételek 47. cikkével, munkaszerződésével és annak módosításaival összhangban sajnálattal tudatom Önnel, hogy az ETF-nél betöltött ideiglenes alkalmazotti munkaviszonya megszűnik.
In accordance with Article 47 of the Conditions of Employment of Other Servants and in accordance with the terms and conditions of your contract and its amending clauses, I am very sorry to inform you that your employment as temporary agent within the ETF will be terminated.

A 10. cikk tekintetében (munkaszerződések) felmerült néhány panasz a munkajog és a fizetésképtelenségi jog kölcsönhatása terén, különös tekintettel a munkaszerződések felmondásának vagy módosításának jóváhagyási követelményeire.
Concerning Article 10 (contracts of employment), there have been a few complaints about the interplay between labour law and insolvency law, in particular concerning approval requirements for terminating or modifying employment contracts.

E bíróság felveti továbbá, hogy az ezen irányelv 1. cikke szerinti „elbocsátásnak” minősül‐e a szerződéses feltételek olyan egyoldalú módosítása, amely a munkaszerződések megszüntetésével jár, ha e módosítást az alapeljárás felperesei nem fogadják el.
The referring court is also uncertain whether the unilateral amendment of the contractual terms that are at issue — which if not accepted by the applicants in the main proceedings leads to the termination of their employment contracts — constitutes a ‘redundancy’ within the meaning of Article 1 of that directive.

A munkaszerződésekre alkalmazandó jogszabályok módosításáról szóló törvény (Arbeitsvertragsrechtsanpassungsgesetz, BGBl. 459/1993) 4. §‐ának (1) bekezdése a 2001/23 irányelv 3. cikkének (3) bekezdését ülteti át, és a következőképpen rendelkezik:
Paragraph 4(1) of the Law on the adaptation of the provisions governing contracts of employment (Arbeitsvertragsrechtsanpassungsgesetz, BGBl. 459/1993) transposes Article 3(3) of Directive 2001/23 in the following terms:

A munkaszerződés és a munkaviszony elemeinek módosítása
Modification of aspects of the contract or employment relationship 1.