mając na uwadze, że w 2015 r. wskaźnik zatrudnienia kobiet osiągnął najwyższą w historii wartość 64,5 %, ale nadal był niższy niż wskaźnik odnoszący się do zatrudnienia mężczyzn, który wynosił 75,6 %; mając na uwadze godny ubolewania fakt, że w przypadku kobiet prawdopodobieństwo zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy jest czterokrotnie wyższe niż w przypadku mężczyzn i w wielu przypadkach zatrudnienie w takiej formie nie wynika z woli kobiet; mając na uwadze, że młodzi ludzie pomimo posiadania pracy żyją w ubóstwie, zwłaszcza w Grecji, Hiszpanii, Chorwacji, we Włoszech, na Cyprze, w Portugalii i na Słowacji;
Asunto T-#/#: Sentencia del Tribunal de Primera Instancia de # de noviembre de #- Union Pigments/Comisión («Competencia- Artículo # CE- Práctica colusoria- Mercado del fosfato de zinc- Multa- Artículo #, apartado #, del Reglamento no #- Gravedad y duración de la infracción- Principios de proporcionalidad y de igualdad de trato- Recurso de anulación»Eurlex2018q4 Eurlex2018q4