28 Im vorliegenden Fall führe jedoch die Kündigung des Dienstleistungsvertrags, die die Beendigung der Arbeitsverhältnisse zwischen Cobra und mehreren ihrer Angestellten nach sich gezogen habe, bei den befristet beschäftigten Arbeitnehmern zur Zahlung der in Art. 49 Abs. 1 Buchst. c des Arbeitnehmerstatuts vorgesehenen Entschädigung in Höhe eines Betrags, der zwölf Tagesentgelten je Beschäftigungsjahr entspreche, und bei den unbefristet beschäftigten Arbeitnehmern, die dieselbe Arbeit verrichteten, zur Zahlung der in Art. 53 Abs. 1 Buchst. b des Arbeitnehmerstatuts vorgesehenen Entschädigung in Höhe eines Betrags, der 20 Tagesentgelten je Beschäftigungsjahr entspreche.
28 Međutim, u ovom slučaju, otkaz ugovora o pružanju usluga, koji je doveo do prestanka radnog odnosa između društva Cobra i više njegovih zaposlenika, dovodi do, kad je riječ o radnicima zaposlenima na određeno vrijeme, plaćanja novčane naknade u visini plaće za 12 dana za svaku godinu radnog staža, predviđene člankom 49. stavkom 1. točkom (c) Zakona o radu, i, kad je riječ o radnicima zaposlenima na neodređeno vrijeme koji obavljaju isti posao, do plaćanja novčane naknade u visini plaće za 20 dana za svaku godinu radnog staža, predviđene člankom 53. stavkom 1. točkom (b) Zakona o radu.Eurlex2019 Eurlex2019