arbeidscontract oor Engels

arbeidscontract

Vertalings in die woordeboek Nederlands - Engels

employment contract

naamwoord
De arbeidscontracten van de zeevissers worden gesloten tussen de reders of hun vertegenwoordigers en de zeevissers.
The fishermen’s employment contracts shall be drawn up between the shipowners or their representatives and the fishermen.
GlosbeResearch

labour contract

naamwoord
De herziening van het wettelijk kader voor arbeidscontracten zou ertoe kunnen bijdragen de segmentatie te verminderen.
Reviewing the legal framework governing labour contracts could help to reduce the segmentation.
GlosbeMT_RnD

work contract

naamwoord
Dat betekent dat jonge moeders vaker tijdelijke arbeidscontracten en een grotere kans op werkloosheid hebben.
This means that young mothers are exposed more to temporary work contracts or the risk of unemployment.
eurovoc

Geskatte vertalings

Vertoon algoritmies gegenereerde vertalings

voorbeelde

Advanced filtering
ouderschapsverlof/adoptieverlof: als het verlof is opgenomen tijdens een arbeidscontract;
maternity/paternity/adoption leave: if covered by an employment contract,Eurlex2019 Eurlex2019
(6) Het ouderschapsverlof wordt verlengd van 3 tot 4 maanden, waarvan één maand niet-overdraagbaar vaderschapsverlof. De regeling geldt voor alle werknemers ongeacht het soort arbeidscontract.
(6) Parental leave is extended from three to four months, with one month not transferable for the father, and applies to all workers regardless of the type of contract they have.EurLex-2 EurLex-2
Amendement 7 Artikel 3, lid 1, letter g) (g) gelijke kansen op bij- en nascholing in ondernemingen voor alle werknemers, met name voor mannen en vrouwen; (g) gelijke kansen op bij- en nascholing in ondernemingen voor alle werknemers, met name voor mannen en vrouwen en specifieke leeftijdscategorieën; Amendement 8 Artikel 3, lid 1, letter h bis) (nieuw) h bis) maatregelen voor bij- en nascholing afgestemd op diverse vormen van arbeidscontracten Motivering Deze aanvulling is nodig om de enquête bij te werken en de nieuwe uiteenlopende vormen van arbeidscontracten te verwerken in de analyses van de bij- en nascholing.
Amendment 7 Article 3, paragraph 1, point g (g) equal opportunities to access continuing vocational training in enterprises for all employees, with specific respect to gender in particular; (g) equal opportunities to access continuing vocational training in enterprises for all employees, with specific respect to gender and specific age groups in particular; Amendment 8 Article 3, paragraph 1, letter (h a) (new) (ha) vocational training measures geared to different types of employment contract; Justification This amendment is needed to update the report and include different types of employment contract in the analysis of vocational training.not-set not-set
De raad van bestuur oefent met betrekking tot het personeel van de gemeenschappelijke onderneming FCH 2 de bevoegdheden tot aanstelling uit die krachtens het statuut aan het tot aanstelling bevoegde gezag zijn toegekend en die krachtens de regeling die van toepassing is op de andere personeelsleden zijn toegekend aan het tot het sluiten van arbeidscontracten bevoegde gezag (hierna "de bevoegdheden tot aanstelling").
The Governing Board shall exercise, with respect to the staff of the FCH 2 Joint Undertaking, the powers conferred by the Staff Regulations on the Appointing Authority and by the Conditions of Employment of Other Servants on the Authority Empowered to Conclude Contract of Employment (hereinafter ‘the appointing authority powers’).EurLex-2 EurLex-2
Niettemin is het zo dat er nu, anno 2006, nog steeds veel vrouwen zijn die voor hetzelfde werk minder betaald krijgen dan mannen, of wier arbeidscontract niet overeenstemt met het werk dat zij in werkelijkheid doen.
Nevertheless, we are in 2006 and many women still earn less than men for the same job or have contracts that do not correspond to the work that they are actually doing.Europarl8 Europarl8
Het zorgen voor een gelijke toegang tot opleiding, gezondheidszorg en sociale bescherming voor werknemers met atypische arbeidscontracten is bijzonder belangrijk voor een goed evenwicht tussen flexibiliteit en zekerheid.
Ensuring equal access to training, to health care and to social protection rights for employees under atypical forms of contract is particularly important to promote a good balance between flexibility and security.EurLex-2 EurLex-2
ouderschapsverlof/adoptieverlof: als het verlof is opgenomen tijdens een arbeidscontract;
maternity/paternity/adoption leave: if covered by an employment contract;eurlex-diff-2018-06-20 eurlex-diff-2018-06-20
2) nieuwe vormen van arbeidscontracten, zoals b.v. contracten voor deeltijdwerk en telewerk;
2) new types of employment contract, such as part-time contracts and tele-working;EurLex-2 EurLex-2
tot wijziging van de aanpassingscoëfficiënten die met ingang van 1 augustus 2004, 1 september 2004, 1 oktober 2004, 1 november 2004, 1 december 2004 en 1 januari 2005 van toepassing zijn op de bezoldigingen van de ambtenaren, tijdelijke functionarissen en arbeidscontracten van de Europese Gemeenschappen die in derde landen tewerkgesteld zijn en van een deel van de ambtenaren die tewerkgesteld blijven in de tien nieuwe lidstaten gedurende een periode van ten hoogste vijftien maanden na de toetreding (artikel 33, lid 4, van het Verdrag betreffende de toetreding van de tien nieuwe lidstaten)
adjusting the weightings applicable from 1 August, 1 September, 1 October, 1 November and 1 December 2004 and from 1 January 2005 to the remuneration of officials, temporary staff and contract staff of the European Communities serving in third countries and of certain officials remaining in post in the 10 new Member States for a maximum period of 15 months after accession (Article 33(4) of the Treaty on the accession of the 10 new Member States)EurLex-2 EurLex-2
Behalve in het geval van gewettigd ontslag om dringende redenen, moeten de werknemer of werknemers aanspraak kunnen maken op ononderbroken werkzaamheid gedurende een minimumperiode die met de betrokken nationale wetgeving of collectieve overeenkomsten inzake arbeidscontracten in overeenstemming is.
Except in the case of lawful dismissal for misconduct, the disadvantaged worker shall be entitled to continuous employment for a minimum period consistent with the national legislation concerned or any collective agreements governing employment contracts.EurLex-2 EurLex-2
Geselecteerde externe kandidaten kunnen als tijdelijk functionaris een arbeidscontract voor vijf jaar aangeboden krijgen, dat eenmaal kan worden verlengd.
Successful external candidates may be offered an employment contract for five years as a temporary agent with one possible extension.Eurlex2019 Eurlex2019
Het Landesarbeitsgericht verklaarde voorts dat in het licht van de heersende jurisprudentie de vergelijking tussen voltijd- en deeltijdwerknemers in het kader van de sociale keuze niet mogelijk was omdat voor de omzetting van een van beide arbeidsverhoudingen een wijziging van het arbeidscontract noodzakelijk is.
Furthermore, the Landesarbeitsgericht confirmed that, in the light of current case-law, full-time and part-time employees cannot be considered comparable for the purposes of selection on the basis of social criteria because in order to transform either employment relationship into the other amendment of the employment contract is necessary.EurLex-2 EurLex-2
Het arbeidscontract wordt opgesteld door de reder of zijn gemachtigde agent, en de zeelieden, zo nodig bijgestaan door hun vakbond, in samenwerking met Mozambique.
The employment contract shall be drawn up by the ship-owner or its consignee and the seaman, if necessary represented by their union, in liaison with Mozambique.Eurlex2019 Eurlex2019
Steun voor de omzetting van tijdelijke arbeidscontracten of arbeidscontracten van bepaalde duur in contracten van onbepaalde duur blijft onderworpen aan de aanmeldingsverplichting van artikel 88, lid 3, van het Verdrag.
Aid for the conversion of temporary or fixed-term employment contracts into contracts of indeterminate duration shall remain subject to the notification requirement of Article 88(3) of the Treaty.EurLex-2 EurLex-2
ouderschapsverlof: ouderschapsverlof wordt meegeteld indien het is opgenomen in het kader van een arbeidscontract.
maternity/paternity/adoption leave: maternity/paternity/adoption leave will be taken into account if it is covered by an employment contract.EurLex-2 EurLex-2
wijst erop dat recente studies van onder andere de OESO hebben aangetoond dat er geen bewijs is voor de bewering dat versobering van de ontslagbescherming en afzwakking van de inhoud van standaard arbeidscontracten leidt tot werkgelegenheidsgroei; wijst erop dat uit het voorbeeld van de Scandinavische landen duidelijk blijkt dat een hoge mate van ontslagbescherming en strenge arbeidsstandaarden volledig verenigbaar zijn met sterke werkgelegenheidsgroei
Points out that recent OECD and other studies have shown that there is no evidence for the claim that reducing dismissal protection and weakening standard employment contracts facilitates employment growth; points out that the example of the Scandinavian countries shows clearly that a high level of dismissal protection and employment standards is fully compatible with high employment growthoj4 oj4
Nadat de periode van de opschorting van de individuele arbeidscontracten op grond van het ERTE-plan was beëindigd, hervatten de werknemers weliswaar weer hun activiteiten binnen het bedrijf, maar slechts voor 15 % van de arbeidsuren zoals die oorspronkelijk in hun arbeidscontract waren opgenomen (vanwege hun deelname aan de regeling voor deeltijdpensionering).
Once the individual contract suspension period authorised in the ERTE ended, the employees were reincorporated in the company but came under the partial retirement scheme whereby they worked only 15 % of their original contract.EurLex-2 EurLex-2
Uit de formulering van dit artikel blijkt dat de richtlijn van toepassing is op alle werknemers in de openbare sector, of het nu gaat om werknemers met een arbeidscontract of om zuivere overheidsambtenaren.
It follows from the wording of this article that it must be applied to all workers in the public sector, both workers with a contract of employment and those who are clearly public officials (civil servants).not-set not-set
verzoekt de Commissie en de lidstaten bijzondere aandacht te besteden aan de specifieke situatie van vrouwelijke migranten, die kinderen ten laste hebben, met name wat betreft de rechten die voortvloeien uit tijdelijke arbeidscontracten;
Calls on the Commission and the Member States to pay special attention to the specific situation of women migrants with dependent children, particularly as regards their rights under temporary contracts of employment;not-set not-set
Arbeidscontracten voldoen aan de nationale wetten van het land waarin het personeel te werk wordt gesteld.
Employment contracts shall follow the national laws of the country in which the staff is employed.EurLex-2 EurLex-2
Het probleem was dat de agenten Bobs arbeidscontract niet goed hadden gelezen.
Problem was, the feds didn’t carefully read Bob’s employment contract.Literature Literature
roept de Commissie en de lidstaten op een eind te maken aan alle discriminatie op basis van arbeidscontracten door voor alle werknemers gelijke behandeling, bescherming van de gezondheid en veiligheid van werknemers, voorschriften betreffende werk- en rusttijden, de vrijheid van vereniging en vertegenwoordiging, bescherming tegen oneerlijk ontslag, het recht op collectieve arbeidsovereenkomsten en collectieve actie te waarborgen, en benadrukt het belang van toegang tot opleiding, alsook bescherming van verworven rechten in periodes van onderwijs en opleiding, betere zorgmogelijkheden, behoud van wezenlijke sociale rechten zoals pensioenrechten, het recht op opleiding en op werkloosheidsuitkeringen tijdens veranderingen in de beroepssituatie, in de periode tussen twee arbeidsovereenkomsten en in de overgangstijd tussen de status van werknemer en die van zelfstandige;
Calls on the Commission and the Member States to end all discrimination based on the employment contract by ensuring equal treatment for all workers, health and safety protection, provisions for working and rest time, freedom of association and representation, protection against unfair dismissal, collective bargaining, collective action; emphasises the importance of access to training as well as the continued protection of acquired rights by covering periods of education and training, improved care opportunities, the maintenance of essential social rights such as pension rights, training rights and the right to unemployment benefits during changes in a person's occupational situation, between employment contracts and between dependent and autonomous employment;not-set not-set
Het arbeidscontract wordt opgesteld door de reder of zijn agent, en de zeelieden, zo nodig bijgestaan door hun vakbond, in samenwerking met Mauritius.
The employment contract shall be drawn up by the ship-owner or its agent and the seaman, if necessary represented by their union, in liaison with Mauritius.eurlex-diff-2018-06-20 eurlex-diff-2018-06-20
indien het om redenen van vertrouwelijkheid niet mogelijk is de nodige werkgeversverklaringen bij te voegen, is de sollicitant verplicht in plaats daarvan fotokopieën van het arbeidscontract of van de aanstellingsbrief en van het eerste en het laatste salarisstrookje mee te sturen;
if, for reasons of confidentiality, candidates cannot enclose the required evidence of professional experience, it is essential, as a substitute for that evidence, that they enclose photocopies of the employment contract or letter of recruitment and the first and the most recent salary statements,eurlex-diff-2018-06-20 eurlex-diff-2018-06-20
Maar er is nog een arbeidscontract.'
But there’s another employment contract, too.”Literature Literature
214 sinne gevind in 12 ms. Hulle kom uit baie bronne en word nie nagegaan nie.